2025年棗莊市新聞傳媒中心自主引進急需緊缺人才招聘簡章

根據(jù)《棗莊市市直事業(yè)單位急需緊缺人才引進辦法》(室字〔2022〕36號)，結合棗莊市新聞傳媒中心工作需要和崗位空缺情況，需要公開招聘急需緊缺人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘的崗位、專業(yè)及具體要求

棗莊市新聞傳媒中心2025年計劃引進新聞播音主持人2人，要求條件詳見《棗莊市新聞傳媒中心2025年引進急需緊缺人才需求信息表》(附件1)。

二、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位要求的身體條件;

(四)具有崗位要求的專業(yè)、技能、學歷學位條件;

(五)具備崗位所需的其他資格條件;

(六)應屆畢業(yè)生;

(七)應聘人員年齡在35周歲及以下(1989年6月1日以后出生)。

曾受過刑事處罰和曾被開除黨籍、開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

棗莊市機關事業(yè)單位在職在編人員(含備案制人員)不得報考。棗莊市內機關事業(yè)單位在編人員辭職后，自銷編之日起3年內不得報考。

在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違紀行為的人員;有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會公德或者工作嚴重失職，造成重大損失或惡劣影響的。

其他在職人員應聘的，須經用人權限部門或單位同意;定向、委培畢業(yè)生應聘的，須經定向、委培單位同意;已簽訂就業(yè)協(xié)議的應屆畢業(yè)生，須與簽約單位解除協(xié)議或經簽約單位同意。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

三、招聘程序

(一)信息發(fā)布

自主引進急需緊缺人才公告通過指動棗莊客戶端和魯南傳媒網(http://www.lncm.cn/)面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

2025年6月23日9:00—7月1日16:00(以郵箱接收時間為準，逾期不再受理);

2.報名方式

采取電子郵件報名。報名人員在規(guī)定報名時間內登錄指動棗莊客戶端和魯南傳媒網，下載填寫《棗莊市新聞傳媒中心 2025 年引進急需緊缺人才報名表》(附件 2)，如實填寫報名信息后，連同報名所需材料，共同打包發(fā)送至cmzx3316017@163.com郵箱(郵件名稱主題格式為“學歷+畢業(yè)學校+姓名”。如：“碩士研究生+北京傳媒大學+李**”)，并在報名截止前撥打電話確認。

3.報名需提供材料

(1)畢業(yè)證、學位證、普通話水平等級證書、身份證、報名登記表(個人簽字)掃描件和重命名后的報名登記表電子版以及在“學信網”“學位網”打印的學歷、學位證明(學歷證明必須是帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，學位證明必須是學位驗證報告);2寸近期同底版免冠照片兩張。暫未發(fā)學歷、學位證的，須掃描學校核發(fā)加蓋公章的就業(yè)推薦表，同時提供學校出具的能夠于2025年7月31日前正常畢業(yè)的證明材料或本人出具的能夠于2025年7月31日前正常畢業(yè)的承諾書。留學回國人員應聘的，須提供國家教育行政部門認可的學歷學位認證材料。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。

(2)報名時需同時上傳2分鐘以內的新聞播報或評論類視頻作品，場景及具體內容自擬。視頻清晰，音視頻同步播放，mp4格式。視頻要求有全身、面部特寫鏡頭，素顏、吐字清晰、講普通話、內容不涉及個人信息，視頻時間總長不超過2分鐘(不按要求錄制發(fā)送播音主持視頻的視為棄權)。不能使用美顏等各類美化軟件或變聲軟件，應使用原鏡頭原聲確保真實性。

(3)報名與考試時使用的身份證件必須一致，因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由報考人員自負。報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位);報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。

4.資格初審

初審時間：2025年6月23日11:00—7月2日16:00。成立資格審核委員會，由專人負責資格初審工作，在報名期間查看郵箱報名情況，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審查。資格審查貫穿公開招聘工作全過程。報名人員存在弄虛作假、不符合報名資格條件等情形的，一經查實，取消選聘資格。設定開考比例為1:3，對初審合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。

(三)初試

初試聘請業(yè)內專家組成專家組，根據(jù)應聘人員提供的播音主持視頻，結合實際崗位需求進行不見面初試。按照各崗位招聘計劃數(shù)與通過資格初審的人數(shù)1:10的比例確定通過初試人選;如資格初審實際通過人數(shù)達不到該比例，則按實際通過人數(shù)確定進入面試人員名單。初試分數(shù)不計入總成績。初試結果通過指動棗莊客戶端和魯南傳媒網公示。

(四)資格審查

資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，資格審核貫穿人才引進全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息、材料不齊或報考人員條件不符合崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或予以解聘，由此造成的后果，由報考人員本人負責。非考試時間務必預留手機號碼暢通。審查未通過或未按規(guī)定時間參加審查的人員，視為自動放棄，取消考試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按初試成績由高到低依次遞補，并面向社會公布。

現(xiàn)場資格審查時間及地點：在指動棗莊客戶端和魯南傳媒網另行通知。

審查材料包括：

1.本人簽字確認后的《棗莊市新聞傳媒中心2025年急需緊缺人才報名表》2份;

2.普通話等級證書;

3.本人有效期內的二代身份證;

4.本人簽字的誠信承諾書一份(附件3);

5.符合崗位要求的學歷、學位證書，以及在“學信網”“學位網”打印的學歷、學位證明(學歷證明必須是帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，學位證明必須是學位驗證報告);

6.暫未取得學歷學位證書的，應提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，同時提供學校出具的能夠于2025年7月31日前正常畢業(yè)的證明材料或本人出具的能夠于2025年7月31日前正常畢業(yè)的承諾書。

7.留學回國人員還需提交學歷學位認證材料。以上證件均需要原件和復印件，審核原件后返還，保留復印件。

通過初試人員，必須按期進行現(xiàn)場資格審核審查、參加面試，逾期視為自動放棄，取消后續(xù)考試資格。

(五)面試

1.面試時間、面試地點：在指動棗莊客戶端和魯南傳媒網另行發(fā)布。

2.面試方式和內容：面試包括現(xiàn)場試鏡和現(xiàn)場提問兩個環(huán)節(jié)，采取百分制計算成績，其中現(xiàn)場試鏡占60%，內容包括：應考人員在規(guī)定時間、規(guī)定現(xiàn)場，在演播室出鏡完成指定新聞稿件播讀、現(xiàn)場指定情景主持的錄制;現(xiàn)場提問占40%，內容包括現(xiàn)場回答考官的提問。主要考察應試人員的形象氣質、語言表達、音色音準、播音技巧、臨場反應、現(xiàn)場主持等綜合素養(yǎng)。成績由考官當場評判，去掉一個分、一個最低分后綜合計算平均成績，小數(shù)點后保留兩位，四舍五入。面試結束后當場公布成績。同一崗位面試成績并列的，按現(xiàn)場試鏡的成績由到低分確定進入考察范圍人選。

(六)考察和體檢

招聘單位成立考察小組，具體負責考察、體檢工作。根據(jù)應聘人員考試總成績，由到低分按不高于1:1的比例，確定進入考察體檢范圍人選?？疾?、體檢人選在指動棗莊客戶端和魯南傳媒網予以公布。

1.考察。根據(jù)實際情況，采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

對經考察發(fā)現(xiàn)，存在嚴重違反政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律，嚴重違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等情形，以及按照干部人事檔案審核要求，存在檔案重要材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察，或者存在檔案涂改、造假、學歷不實信息報考(如違規(guī)異地高考，學習經歷交叉、經核實不符合學歷報考條件)等不符合聘用政策規(guī)定、不適宜聘用情形的，不予列為聘用人選。

2. 體檢。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予錄用，并按規(guī)定追究相關人員責任。

對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格人員造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績由高到低依次等額遞補。

考察、體檢具體時間等相關事宜另行通知。

(七)公示和聘用

對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定程序在指動棗莊客戶端和魯南傳媒網進行公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補。公示期滿，對沒有問題或經查反映問題不影響聘用的，填寫《事業(yè)單位引進急需緊缺人才登記表》《事業(yè)單位引進急需緊缺人才聘用情況匯總表》，向編制部門、人社部門、組織部門審批備案后，由市新聞傳媒中心發(fā)放聘用通知書。對反映問題查實影響聘用的，不予聘用。聘用單位與引進人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。引進人員按規(guī)定實行試用期制度，不合格的解除聘用合同，期滿合格的正式聘用，聘用合同簽訂后，受聘人員服務期不得少于3年。

四、其他事項

(一)資格審查貫穿招聘全過程。應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料，凡弄虛作假者，一經查實，立即取消面試或聘用資格。

(二)本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦輔導班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機關無關。

(三)應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘公告及附件，及時了解招聘網站發(fā)布的信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

(四)本公告未盡事宜，由棗莊市新聞傳媒中心負責解釋。

五、相應補貼政策

(一)生活和租房補貼：市直事業(yè)單位引進的急需緊缺人才，全日制博士和擇業(yè)期內的全日制碩士研究生、“雙”大學本科生按照每人每月1500元、1000元、500元的標準發(fā)放生活和租房補貼，自辦理聘用、手續(xù)次年首月起連續(xù)發(fā)放3年。

(二)購房補助政策：市直事業(yè)單位引進的急需緊缺人才，全日制博士和畢業(yè)5年內的全日制碩士研究生、“雙”大學本科生，在我市購買首套住房并已繳納契稅的，由住房所在區(qū)(市)財政分別給予10萬、5萬、2萬元購房補助。具體參照《棗莊市人才購房補助發(fā)放辦法》執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式聯(lián)系人

電子郵箱：cmzx3316017@163.com

聯(lián)系電話：0632-3316017

附件：