2025上海工會管理職業(yè)學院招聘(學報編輯)1人公告
上海工會管理職業(yè)學院是上海市總工會主辦的工會干部培訓院校,主要承擔干部教育培訓、工會理論研究、工會學術交流等職責。根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(滬人社規(guī)〔2019〕15號),結合學院建設和發(fā)展需要,按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員1名。
一、招聘基本條件
(一)遵紀守法,具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
(二)熱愛教育培訓事業(yè),具有較強的工作責任心、團結協(xié)作和奉獻精神,身心健康。
(三)年齡應在35周歲以下。
(四)已參加2025年上海市事業(yè)單位公開招聘筆試,成績達到全市平均分157.0分以上,且未被事業(yè)單位錄用。
(五)外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2025年12月31日。
二、招聘崗位、人數(shù)及具體條件
見附件
三、招聘流程
(一)報名
報名采取電子郵件報名方式,郵件名稱請按“姓名+應聘崗位”形式,將學歷、學位證明、2025年上海市事業(yè)單位公開招聘筆試成績單及其他相關佐證材料與個人填寫的《上海工會管理職業(yè)學院公開招聘報名表》一并發(fā)送郵件至ghxy@shszgh.cn郵箱。
報名時間: 即日起至2025年7月31日。本次招聘實行告知承諾制。應聘人員應根據(jù)自身條件和崗位要求報名,如實填寫報名信息,如不符合報考條件,由此產(chǎn)生的后果,責任自負。
(二)資格審查
根據(jù)收到的報名材料進行資格審查,通過審查的應聘人員會收到面試通知。如果只有一人符合招聘條件,則招聘工作不再繼續(xù)開展。
(三)面試
以通過資格審查的應聘人員2025年上海市事業(yè)單位公開招聘考試成績?yōu)橐罁?jù),按照計劃招聘人數(shù)與面試人選1:5的比例,且達到全市平均分157.0分以上的應聘人員,根據(jù)筆試成績由高到低確定入圍面試人員名單,應聘人員筆試成績末位并列的,同時進入面試。
已經(jīng)進入面試名單的人員,出現(xiàn)放棄或被取消資格時,經(jīng)研究決定需要遞補人選的,在筆試成績合格的人員中,按筆試成績從高到低的順序依次進行遞補。
面試按照學院統(tǒng)一安排的時間進行,未進入面試環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。面試主要采取結構化面試的方式,根據(jù)招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和專業(yè)技能等要求對參加面試人員的情況做出評價。
按照應聘人員筆試成績(折算為滿分百分制)占40%、面試成績占60%,計算得出綜合成績,按綜合成績由高到低依次排序,確定擬錄用人員。
(四)體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》,統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行。
(五)考察。由上海工會管理職業(yè)學院組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
(六)擬聘人員的確定和公示。
根據(jù)面試、體檢和考察結果,研究確定擬聘人員。對擬聘人員在上海市人力資源和社會局網(wǎng)站公示,公示時間為七天,公示無異議,報上級主管部門審核,通過后報上海市人力資源和社會局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實結果確定是否聘用。
四、相關待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:詹老師、洪老師
咨詢電話:021-55898796
聯(lián)系郵箱:ghxy@shszgh.cn
監(jiān)督電話:021-55966320
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上海工會管理職業(yè)學院招聘崗位、人數(shù)及具體條件
上海工會管理職業(yè)學院
2025年06月25日
原標題:2025上海工會管理職業(yè)學院招聘工作人員(學報編輯)1人公告
文章來源:https://yangpu.597.com/institution/236047.html
(責任編輯:李明)
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