因工作需要，冠山街道現(xiàn)面向社會公開招聘臨聘人員1名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公平、公正、公開競爭，擇優(yōu)錄取。

二、招聘條件

1.遵紀守法，無違法違紀及不誠信記錄，具有良好的職業(yè)道德。

2.熱愛本崗位工作，有吃苦耐勞及奉獻精神，思想進步，具有較強的責任心以及良好的團隊合作精神，服從工作安排。

3.身體健康，符合應聘崗位要求的條件。

4.年齡35歲以下。

5.大學及以上學歷。

三、有下列情形之一者不得報考

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。

2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

3.曾被開除公職的人員。

4.在各級公務員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員。

5.近三年以來在原工作單位考核合格以下的人員。

6.涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結案的人員。

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

公開面向社會發(fā)布招聘信息，招聘公告在龍里縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。應聘人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實弄虛作假的，將取消聘用資格和辦理相關解聘手續(xù)。

五、報名要求

(一)報名時間地點(現(xiàn)場報名)

1.報名時間：2025年8月4日-8月6日上午08:30-12:00，14:30-18:00

2.報名地點：龍里縣人民政府冠山街道辦事處(龍里縣冠山街道環(huán)北路138號)黨政辦公室203

3.聯(lián)系人：0854-5630798

(二)報名審核所需材料

1.個人簡歷;

2.畢業(yè)證原件及復印件;

3.身份證原件及復印件;

4.近期免冠照1寸照3張(不限底色);

六、招聘方式

本次招聘招考方式采取面試，面試總分為100分，面試最低合格分數(shù)線為60分，面試成績未達合格分數(shù)線的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

七、體檢和考察

(一)體檢。根據(jù)總成績從到低分，按招聘崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢標準參照公務員錄用標準執(zhí)行。體檢費由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結果有異議的，本人可以在體檢結果出來后5個工作日內(nèi)申請復查，每名只能申請復查一次，以復查結果為準。因體檢不合格或考生自愿放棄體檢產(chǎn)生空缺崗位，按總成績從到低分依次遞補。體檢時間和地點另行通知。

(二)考察。經(jīng)體檢合格人員確定為考察人選，考察工作由招聘單位具體負責，考察內(nèi)容為考生的德、能、勤、績、廉等方面。由考生戶籍所在地居委會出具現(xiàn)實表現(xiàn)材料及派出所出具考生本人無犯罪證明。并對考察人選報名材料進行復審。

八、公示和聘用

(一)經(jīng)體檢和考察合格后，確定為擬聘用人員并進行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督，經(jīng)公示無反映或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，如反映問題經(jīng)查實影響聘用的，取消聘用資格，反映的問題一時難以查實的暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

(二)簽訂勞動合同，聘用后享受冠山街道臨聘人員工資待遇，辦理五險一金。工資待遇參照《冠山街道臨聘人員人事管理辦法(試行)》。

九、紀律監(jiān)督

(一)招聘工作接受縣紀委監(jiān)委以及社會各界監(jiān)督，工作人員和考生要嚴格遵守有關規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

(二)招聘工作人員在履行招聘工作中涉及與本人有應回避的親屬關系或者可能影響招聘公正的，應主動申請回避。

(三)對違反公開招聘紀律的工作人員和應聘人員，視其情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。為了維護公開招聘工作的公正性、嚴肅性、客觀性，凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實考生在報名、面試、體檢、考察、聘用等過程中有弄虛作假行為的，經(jīng)調(diào)查屬實，取消其聘用資格，并追究相關責任。

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龍里縣冠山街道2025年面向社會公開招聘臨聘人員崗位表

原標題:龍里縣冠山街道2025年面向社會公開招聘臨聘人員簡章

文章來源:https://www.longli.gov.cn/zwgk/xxgkml/jcxxgk/rsxx/rylk/202508/t20250801_88367416.html

（責任編輯：李明）