2025山西呂梁市離石區(qū)機關(guān)事業(yè)單位公益性崗位人員招聘175人公告
為了認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院和省、市、區(qū)穩(wěn)就業(yè)工作決策部署,全面強化就業(yè)優(yōu)先政策,促進我區(qū)就業(yè)困難人群就業(yè),根據(jù)人社部門就業(yè)促進有關(guān)政策及我區(qū)公益性崗位開發(fā)計劃,現(xiàn)為我區(qū)機關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位人員175名,具體事項公告如下:
一、招聘對象
凡具有離石戶籍(或離石區(qū)常住)、法定勞動年齡內(nèi)、有勞動能力和就業(yè)意愿的符合下列情形之一的就業(yè)困難人員:
(一)大齡失業(yè)人員:女性年滿40周歲、男性年滿50周歲,國有、集體企業(yè)失業(yè)人員或參加城鎮(zhèn)職工社會保險且繳納失業(yè)保險滿6個月的;
(二)低保人員:享受城鎮(zhèn)居民最低生活且登記失業(yè)1年以上的;
(三)殘疾失業(yè)人員:持有《中華人民共和國殘疾人證》或者《中華人民共和國殘疾軍人證》且登記失業(yè)1年以上的;
(四)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員:在法定勞動年齡內(nèi),有勞動能力和就業(yè)意愿的家庭成員均處于登記失業(yè)狀態(tài)。每個零就業(yè)家庭只限一人申請認定;
(五)被征地農(nóng)民:因政府統(tǒng)一征收農(nóng)村集體土地而導(dǎo)致失去全部土地且登記失業(yè)1年以上的;
(六)就業(yè)困難的退役軍人:退出現(xiàn)役且登記失業(yè)1年以上的;
(七)長期失業(yè)人員:最近一次辦理失業(yè)登記后連續(xù)失業(yè)2年以上的;
(八)就業(yè)困難高校畢業(yè)生:具有全日制??疲ǜ呗殻┘耙陨蠈W(xué)歷,畢業(yè)1年后未就業(yè)且登記失業(yè)1年以上的、享受城鄉(xiāng)居民最低生活家庭的、農(nóng)村脫貧家庭(含防返貧監(jiān)測對象)的、殘疾人;
(九)設(shè)區(qū)的市人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。
二、招聘崗位
詳見《離石區(qū)機關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位人員崗位信息表》(附件2)
三、報名時間和地點
時間:2025年10月14日--10月17日,上午9:00-12:00,下午13:00-15:00。
地點:離石區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心窗口(離石區(qū)政務(wù)大廳三層)
報名咨詢電話:0358—8498647
采取現(xiàn)場報名方式,每人只能選報1個崗位。
四、招聘方式
(一)報名材料
(1)公益性崗位報名表兩份(附件1);
(2)版“山西省電子就業(yè)創(chuàng)業(yè)證”一份(必須有首頁和“就業(yè)援助卡”字樣頁);
(3)就業(yè)困難高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份、《教育部學(xué)籍在線驗證報告》(學(xué)信網(wǎng)證明)復(fù)印件一份;
(4)戶口本、身份證原件及復(fù)印件各一份;
(5)1寸紅底免冠照相2張。
以上材料必須真實、有效,由工作人員對提供的資料進行現(xiàn)場審核,如查實提供虛假材料的,取消報名資格。
(二)資格公示
報名結(jié)束后,區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心將審核通過的符合資格人員名單匯總后在網(wǎng)上進行公示,公示時間為5個工作日。公示有異議的,經(jīng)查實確屬不符合條件人員將取消其報名資格。
(三)面試
區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心將資格審查確定的人員名單函告推薦給用人單位,由用人單位按照“公開公平、自主協(xié)商、雙向選擇”的原則自行組織面試及雙向選擇,擇優(yōu)招用。
(四)擬聘用人員公示
用人單位確定擬招用人員后,函告區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心,統(tǒng)一在網(wǎng)上進行公示,公示時間為5個工作日。公示有異議者,經(jīng)核實確有問題,取消擬招用人員資格。
(五)聘用
擬招用人員經(jīng)公示無異議后,由用人單位5個工作日內(nèi)與擬招用人員依法簽訂書面勞動合同一式四份,合同期限為三年,并報二份在區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心備案和就業(yè)登記。
五、工資待遇及人員管理
(一)工資待遇
公益性崗位人員工資由用人單位按月足額支付,工資待遇為每月2150元(工資隨離石最低工資標(biāo)準調(diào)整而調(diào)整),并按規(guī)定為公益性崗位人員繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療(含生育)、工傷保險、失業(yè)保險。
(二)人員管理
公益性崗位人員無編制,為全日制用工,實行合同制管理,由用工單位與招用者簽訂勞動合同,合同期限為三年,招用人員按照《山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》及用人單位的規(guī)章制度進行管理,對違反文件規(guī)定及單位規(guī)章制度的,按照有關(guān)規(guī)定依法解除合同。
六、監(jiān)督檢查
為做到“公平、公正、公開”,本次招聘公益性崗位人員設(shè)立監(jiān)督舉報電話,接受社會各界的監(jiān)督。公益性崗位人員弄虛作假、冒名頂替、違反政策獲取公益性崗位上崗資格、崗位名額的,取消其上崗資格。
監(jiān)督舉報電話:
監(jiān)督舉報電話:區(qū)人社局0358-8222401
區(qū)紀委監(jiān)委第二派駐紀檢組0358-8223960
附件3:就業(yè)困難人員認定程序
呂梁市離石區(qū)人力資源和社會局
2025年9月16日
原標(biāo)題:離石區(qū)機關(guān)事業(yè)單位公益性崗位人員招聘公告(第一批)
文章來源:http://www.lishi.gov.cn/zxxw/tzgg/202509/t20250917_1981253.shtml
(責(zé)任編輯:李明)
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