2015年廣東省肇慶鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局招聘3人公告
經(jīng)區(qū)政府同意,鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局決定面向社會(戶籍不限)公開招聘工作人員。為確保本次招聘工作公開、公平、公正地進行,現(xiàn)將有關事項通知如下:
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關工作人員,確保聘用人員素質。
二、組織領導
本次招聘由鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局統(tǒng)一組織實施,根據(jù)工作需要設定工作崗位和招聘條件。
三、招聘人數(shù)和條件
(一)招聘人數(shù)
本次共招聘3人。
(二)招聘條件
1、堅持四項基本原則,有良好的政治素質,遵紀守法,作風正派,品行端正;
2、身體健康,能勝任應聘崗位的工作;
3、國民教育全日制本科或以上學歷,2014年之前畢業(yè)(含2014年),30周歲(1985年1月1日以后出生)以下;
4、熟悉電腦操作和辦公軟件應用,與招聘崗位要求相匹配,文科類專業(yè),具有較好寫作水平。有多媒體應用及視頻制作、攝影、演講文藝以及寫作特長,曾在相關刊物發(fā)表或有相關證書證明的(報名時附相關作品或證明材料),可適當放寬到全日制大專學歷以上,35周歲以下(1980年1月1日以后出生)。
正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不接受報名。
四、招聘程序
本次招聘實行競爭性選拔考試。即:向社會公布招聘人數(shù)及所需資格條件,由應聘人員自愿報考。經(jīng)筆試、面試、考核、體檢合格后,擇優(yōu)聘用。筆試、面試、組織考察評分實行百分制,按4:4:2的比例計入總成績,總成績滿分為100分。
(一)報名
1、報名時間:從即日開始至2015年5月25日;
2、報名地點:鼎湖區(qū)府機關大院4樓東面紀委辦公室;
3、報名要求:本次招聘實行現(xiàn)場報名。報名須提供本人戶口簿、畢業(yè)證書、學位證書、身份證、工作證明、專業(yè)特長相關證明等資料的原件和復印件,填寫《報名登記表》(可到鼎湖政府門戶網(wǎng)http://www.zqdh.com.cn/下載或到報名點領取《報名登記表》),交彩色1寸彩色照片2張。
4、資格審查:鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局對報名人員進行資格審查,確定符合報考資格的人員。
(二)考試
考試分筆試和面試。根據(jù)筆試成績由高到低,按擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,若擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)的比例不足1:3,視報名情況、筆試成績調整進入面試人數(shù)??忌P試成績及進入面試情況將在鼎湖廉政網(wǎng)公布。筆試、面試時間及考試形式另行通知。
(三)組織考察
由鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局組成考察組,對進入面試人員進行考察和綜合評定。主要考察應聘人員的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等,特別是要考察與擬任職位相關的素質和能力。
(四)體檢
經(jīng)筆試、面試、組織考察確定考生總成績,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢標準參考《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。如有體檢不合格的,可在總成績合格的考生中從到低分依次遞補確定體檢人員,體檢費由應聘人員個人負擔。
(五)聘用
根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鼎湖廉政網(wǎng)公示5個工作日。公示無異議的,辦理聘用手續(xù),遵照《中華人民共和國勞動合同法》簽訂勞動合同,依照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《肇慶市鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局聘用人員管理辦法(試行)》對聘用人員進行管理。試用期為1個月,初次聘期為1年(含試用期)。勞動合同期滿,鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局根據(jù)工作需要,提出續(xù)聘或解聘意見,同意續(xù)聘的,重新簽訂勞動合同。
五、薪酬待遇
工資按月發(fā)放,全額購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,薪酬與當前區(qū)內(nèi)機關事業(yè)單位聘用人員工資待遇相當,區(qū)政府關于政府雇員的薪酬標準出臺后,按新標準執(zhí)行,具體情況可來電咨詢。
六、其它
未盡事宜,可向區(qū)紀委辦公室咨詢,聯(lián)系電話:0758—2622100,聯(lián)系人:黃輝。
原標題:鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局關于公開招聘工作人員的公告
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鼎湖區(qū)紀委監(jiān)察局招聘工作人員報名表.doc
中共肇慶市鼎湖區(qū)紀委
肇慶市鼎湖區(qū)監(jiān)察局
2015年5月13日
(責任編輯:李明)
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