根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會局同意，市財政局(地稅局)下屬事業(yè)單位寧波市市級部門預(yù)算編制中心(寧波市財政項目預(yù)算審核中心)，寧波市電子財稅管理中心，寧波市財政局重點項目資金管理辦公室,寧波市財稅科研室,海曙、江東、鎮(zhèn)海、北侖地方稅務(wù)局電子財稅管理中心決定面向江、浙、滬三省市公開招聘事業(yè)編制工作人員13名。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位簡介

寧波市市級部門預(yù)算編制中心(寧波市財政項目預(yù)算審核中心)是寧波市財政局下屬的公益Ⅰ類財政全額補(bǔ)助事業(yè)單位，主要承擔(dān)部門預(yù)算編制的基礎(chǔ)性工作，管理部門預(yù)算基礎(chǔ)信息及數(shù)據(jù)庫;辦理預(yù)算績效管理相關(guān)工作;承擔(dān)建立和完善支出標(biāo)準(zhǔn)體系，提出經(jīng)費定員定額調(diào)整意見;承擔(dān)編制部門人員及公用經(jīng)費預(yù)算;建立市級項目庫，提出年度專項資金安排建議;對年度中重大專項資金的追加提出初審意見;協(xié)助做好市級財政項目支出預(yù)算管理工作，承擔(dān)市級部門項目支出預(yù)算編制的審核;配合做好財政專項支出項目核查工作。

寧波市電子財稅管理中心是寧波市財政局(地稅局)下屬的公益Ⅰ類財政全額補(bǔ)助事業(yè)單位，主要承擔(dān)全大市范圍內(nèi)財稅系統(tǒng)的信息化應(yīng)用，指導(dǎo)各級財稅部門的信息化工作，制定和落實信息化管理制度，組織建設(shè)、管理和維護(hù)寧波市局內(nèi)部局域網(wǎng)和全市財稅三級廣域網(wǎng)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全正常運行，負(fù)責(zé)財稅應(yīng)用軟件的開發(fā)推廣和培訓(xùn)工作。

寧波市財政局重點項目資金管理辦公室是寧波市財政局下屬的公益Ⅰ類財政自收自支事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)開展對重大項目配套資金投入的前期調(diào)研分析，為投資決策提供有效信息;加強(qiáng)財政投融資管理，拓寬財政投融制渠道;加強(qiáng)重點項目的財務(wù)管理，參與工程項目的概算、預(yù)算和決算的審核，資金的規(guī)范性、安全性和有效性。

寧波市財稅科研室是寧波市財政局下屬的公益Ⅰ類財政全額補(bǔ)助事業(yè)單位,主要負(fù)責(zé)組織全市財稅系統(tǒng)重要課題的調(diào)查研究，并指導(dǎo)財稅學(xué)會開展工作。

寧波市海曙、江東、鎮(zhèn)海、北侖地方稅務(wù)局電子財稅管理中心是寧波市海曙、江東、鎮(zhèn)海、北侖地方稅務(wù)局下屬的公益Ⅰ類財政全額補(bǔ)助事業(yè)單位，主要承擔(dān)轄區(qū)范圍內(nèi)財稅系統(tǒng)的信息化應(yīng)用，落實信息化管理制度，財稅應(yīng)用軟件和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全正常運行等工作。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、任職資格及技能要求;

(四)身體健康;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位和范圍及資格條件

詳見附件1：《2015年寧波市財政局(地稅局)下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》

五、招聘辦法和程序

(一)報名與資格初審

1、報名時間：2015年10月11日至10月12日(上午9：00-下午14:00)。

2、報名地點：10月11日在寧波市第十七屆高層次人才引進(jìn)洽談會寧波市財政局(地稅局)下屬事業(yè)單位設(shè)攤展位現(xiàn)場報名;10月12日在寧波市財政局(地稅局)11樓會議室報名(海曙區(qū)中山西路19號)。

3、報名辦法：報考人員首先登陸寧波財稅網(wǎng)(http://www.nbcs.gov.cn/)上或?qū)幉ㄈ肆Y源和社會局網(wǎng)站(http://www.nbrs.gov.cn/index.htm)下載并填好報名表(詳見附件1);在規(guī)定時間攜帶身份證、戶籍證明(集體戶口的提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首面和本人信息頁復(fù)印件)、學(xué)歷學(xué)位證書(2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑推薦表和學(xué)生證;2016年畢業(yè)的港澳、國外留學(xué)回國(境)人員憑國(境)外學(xué)籍證明)、有造價員及以上專業(yè)技術(shù)職稱等材料的復(fù)印件到指定地點現(xiàn)場報名。報考人員為事業(yè)單位正式在編工作人員的，需提供本單位同意報考的證明材料。

4、資格初審：招聘單位人事部門將在報名現(xiàn)場對報考人員進(jìn)行資格初審，符合招聘條件的，方可獲得考試資格。

5、應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比不能低于3：1。在規(guī)定的報名時間內(nèi)，符合報考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將核減招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。

6、通過資格初審進(jìn)入面試程序的應(yīng)聘人員將由人事部門通知本人，同時通知考試及資格復(fù)審的時間、地點。

(二)考試

本次公開招聘考試采取面試的辦法進(jìn)行，由招聘單位具體組織實施。面試試題將委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機(jī)構(gòu)命題。

1、資格復(fù)審

面試前，將對通過資格初審進(jìn)入考試程序的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，招聘對象應(yīng)在規(guī)定時間、地點攜帶以下證件原件參加資格復(fù)審：本人身份證，戶口簿(集體戶口的提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首面和本人信息頁復(fù)印件)、學(xué)歷學(xué)位證書(2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑推薦表和學(xué)生證;2016年畢業(yè)的港澳、國外留學(xué)回國(境)人員憑國(境)外學(xué)籍證明)和造價從業(yè)人員資格證書。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報名資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。通過資格復(fù)審的考生，當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知》。

2、面試

面試主要測試報考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等，測試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會的綜合知識或必須具備的專業(yè)知識。面試總分為100分，不足60分者淘汰。時間和地點詳見《面試通知》，考生按《面試通知》上規(guī)定的時間和地點憑身份證和《面試通知》參加面試。

面試對象不按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，視作放棄面試。

3、成績

在面試合格人員中，按成績從到低分按1：1的比例確定體檢、考察對象;面試成績相同的增加考試課目。面試成績以及參加體檢與考察人員名單于面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在寧波財稅網(wǎng)(http://www.nbcs.gov.cn/)上公布。

（責(zé)任編輯：李明）