根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開(kāi)招聘人員規(guī)定的意見(jiàn)》(吉廳字〔2012〕3號(hào))、《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度的實(shí)施意見(jiàn)》(遼辦發(fā)[2010]40號(hào))精神，現(xiàn)將遼源市2016年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員的有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　2016年全市計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員453名。其中市直168名，東豐縣70名,東遼縣154名，龍山區(qū)32名，西安區(qū)29名。具體招聘崗位及資格條件詳見(jiàn)《2016年遼源市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

　　二、報(bào)名條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正。

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年7月18日至1998年7月18日期間出生)。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下(1975年7月18日至1998年7月 18日期間出生，可不受崗位要求年齡限制)。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2016年7月18日(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

　　(二)崗位條件

　　符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等條件,詳見(jiàn)《2016年遼源市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

　　(三)其他資格條件

　　1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

　　2.在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。

　　(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

　　2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　3.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。

　　4.現(xiàn)役軍人。

　　5.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。

　　6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘、特崗教師等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

　　7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

（責(zé)任編輯：李明）