依據省人社廳、省財政廳《關于進一步加強和改進公益性崗位開發(fā)管理工作的通知》(魯人社辦發(fā)〔2014〕119號)文件精神，為促進就業(yè)困難人員就業(yè)，本著“公開、公平、公正”的原則，為10個用工單位面向社會公開招聘公益性崗位人員30名，現將招聘的有關事項公告如下：

一、招聘范圍及招聘對象

本次公益性崗位招聘人員的范圍為已在市本級、濱城區(qū)、開發(fā)區(qū)、高新區(qū)公共就業(yè)服務機構辦理了失業(yè)登記，并持有《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，且從未享受過就業(yè)困難人員社保補貼、崗位補貼的就業(yè)困難人員(就業(yè)困難人員由發(fā)證機構進行認定)。

二、招聘條件

(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行;具有崗位需要的專業(yè)和技能;符合崗位要求的身體條件;具有招用崗位所要求的職業(yè)資格、職稱等條件;具有招用單位崗位所規(guī)定的其他條件。

(二)已經享受過公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)扶持政策的就業(yè)困難人員，不在這次招聘范圍。

三、招聘程序

(一)報名和資格初審

1、報名時間：2016年9月26日上午8：30-11:30;下午2點-5點。

2、報名地點：濱州市人力資源市場一樓大廳。

3、報名方式：本人現場報名，由用人單位、市就業(yè)辦公室負責進行資格初審，資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。每人限報一個崗位，重復報名者取消資格。

4、報名須提供的材料：

(1)《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件審查、復印件留存一份;

(2)身份證原件審查、復印件留存一份;

(3)近期彩色1寸免冠照片1張;

(4)《公益性崗位就業(yè)申請表》(現場填寫);

(5)崗位要求需提供的學歷證件等材料。

(二)考核

1、參加考核人員范圍：資格初審合格人員。

2、考核實施方案由招用單位制定，考核時間、地點由招用單位負責通知。

3、考核方式：由招用單位組建考核小組進行考核，考核結束后，由招用單位將考核成績及有關考核資料及時報市就業(yè)辦公室。

4、考核內容：依據崗位要求進行考核，考核成績實行百分制，考核成績在“濱州市人力資源和社會局網”、“山東公共招聘網”設置的“公益性崗位”欄目和濱州市人力資源市場的LED大屏上同時對外公布。

5、根據考核成績由到低分按招聘崗位數1:1的比例確定擬聘人選。

(三)公示

根據考核成績確定的擬聘用人員在“濱州市人力資源和社會局網”、“山東公共招聘網”設置的“公益性崗位”欄目和濱州市人力資源市場LED大屏同時對外公示，公示時間為7天。

(四)就業(yè)登記

公示期滿后無異議的被錄用人員由招用單位在30日內辦理就業(yè)登記手續(xù)，并簽訂勞動合同。簽訂勞動合同的期限不得低于1年，合同規(guī)定的試用期按崗位要求制定，原則上不超過3個月。試用期滿合格者，檔案由用人單位管理;試用期滿不合格者，用人單位直接與其解除勞動合同。

四、其他事項

(一)資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。在招聘過程中對申報材料故意隱瞞，弄虛作假的一經發(fā)現證實，取消資格，本人承擔由此產生的一切后果

(二)應聘人員應通訊工具暢通，及時與招用單位聯系，因通訊不暢導致相關后果由本人負責。應聘人員應及時上網查閱成績，因自身原因未能參加招聘下一步工作的由本人負責。

(三)應聘人員上交材料的復印件不予退還。

(四)招聘相關信息在“濱州市人力資源和社會局網”、“山東公共招聘網”設置的“公益性崗位”欄目和濱州市人力資源市場LED大屏同時對外公開發(fā)布。

五、其他

應聘人員應及時了解網站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考核及聘用的，責任自負。

業(yè)務咨詢電話：3162630

原標題： 濱州市2016年市直公益性崗位人員公開招聘公告

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2016年市直公益性崗位招聘情況表.xlsx

濱州市就業(yè)辦公室

2016年9月7日

（責任編輯：李明）