2017廣西桂林市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局屬事業(yè)單位招聘非實名制編制人員公告【招1人】
(二)面試的組織實施
面試工作由桂林市人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施,全程接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門的監(jiān)督。
(三)面試的形式、時間、地點
根據(jù)崗位需要，本次面試采取公共面試的形式進(jìn)行。
報考人員在參加面試時，必須攜帶面試通知書和有效居民身份證，兩證缺一不可。
公共面試具體時間、地點另行通知。
(四)面試成績公布
面試成績滿分分值為100分，報考人員面試合格成績需達(dá)60分，方能進(jìn)入考察程序。相同職位招聘數(shù)末位出現(xiàn)兩人以上成績并列時，以加試的形式及結(jié)果重新確定排序。面試成績在當(dāng)天面試結(jié)束后公布。
四、考察
(一)考察人選的確定。按照同一職位報考人員面試成績，從至低分按1:1比例確定考察人選。
(二)考察工作由桂林市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)組織實施?？疾旖M由桂林市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局和桂林市機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心2人以上組成。
(三)考察內(nèi)容：主要考察報考人員報考資格的匹配性、真實性，以及報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政、遵守國家法律法規(guī)及遵守原工作單位規(guī)章制度等情況?？疾斓耐瑫r，要進(jìn)行報考資格復(fù)審。
(四)考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，據(jù)實寫出考察材料，并提出明確的考察意見(合格或不合格)。
(五)考察工作原則上在10個工作日內(nèi)完成?？疾旖M在規(guī)定的時間內(nèi)具體組織實施考察工作，考察結(jié)束后要形成書面材料(一式兩份)，考察組成員簽名，桂林市人力資源和社會局根據(jù)考察結(jié)果，確定體檢人員名單。
(六)考察不合格，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，可從報考同一職位面試成績合格人員中按本款第(一)條規(guī)定依次遞補。
五、體檢
(一)組織體檢時，工作人員(含體檢醫(yī)生)與報考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員(含體檢醫(yī)生)，按照有關(guān)規(guī)定給予處理。報考人員在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，不予聘用或取消聘用。
體檢由桂林市人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費用由報考人員承擔(dān)。
體檢時間及安排另行通知。
（責(zé)任編輯：李明）
- 2025內(nèi)蒙古錫林郭勒盟二連浩特市民政事業(yè)發(fā)展中心招聘4人公告
- 2025黑龍江黑河市愛輝區(qū)紀(jì)委監(jiān)委執(zhí)紀(jì)審查服務(wù)中心招聘考試總成績
- 2025陜西安康市寧陜縣高層次及緊缺特殊專業(yè)人才參加面試考生面試成績及體檢、考察安排公告
- 2025中國地質(zhì)調(diào)查局青島海洋地質(zhì)研究所第一批招聘對外聯(lián)絡(luò)與國際合作崗擬遞補聘用人員公示（山東）
- 2025內(nèi)蒙古赤峰市元寶山區(qū)及赤峰高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)東山產(chǎn)業(yè)園招聘專職消防員、消防文員體能測試（筆試）成績、資格復(fù)審和面試工作公告
- 2025四川省縣域經(jīng)濟(jì)研究中心考核招聘2人公告
- 2025云南省生態(tài)環(huán)境廳駐臨滄市生態(tài)環(huán)境監(jiān)測站招聘編制外人員考試成績公示
- 2025陜西漢中市事業(yè)單位招聘高層次及急需緊缺專業(yè)人才市直崗位擬聘人員公示
- 2025陜西漢中市事業(yè)單位招聘（募）工作人員和公辦幼兒園備案制教師擬聘人員公示（第一批）
- 2025中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）內(nèi)蒙古研究院下半年高層次人才招聘9人公告
電子營業(yè)執(zhí)照