為加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，結(jié)合我縣事業(yè)單位空崗和人才需求情況，根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號(hào))、《黔南州高層次和急需緊缺人才服務(wù)辦法(試行)》(黔南委辦字〔2015〕95號(hào)和《關(guān)于進(jìn)一步實(shí)施科教興州戰(zhàn)略大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(黔南黨發(fā)〔2012〕16號(hào)文件精神，經(jīng)研究決定，貴定縣將引進(jìn)急需緊缺人才。為工作的順利實(shí)施，特制定本簡章。

一、公開引進(jìn)的原則

此次公開引進(jìn)工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行崗位公開、自愿報(bào)考、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。招聘工作按照編制引進(jìn)計(jì)劃、發(fā)布引進(jìn)公告、報(bào)名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。引進(jìn)工作在貴定縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部、縣編委辦、縣人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。

二、引進(jìn)計(jì)劃及職位

2017年度我縣面向社會(huì)公開引進(jìn)急需緊缺人才38人。具體職位詳見《貴定縣2017年度事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才職位計(jì)劃表》。

三、招聘對(duì)象

符合招聘單位設(shè)置的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件的全日制普通高校二本及以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

引進(jìn)對(duì)象應(yīng)具備的條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，熱愛祖國，品行端正，具有愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神。

2、具有符合招聘職位要求所需要的文化程度、工作能力和資格條件。

3、五官端正，身體健康，具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件。

4、具備招聘職位所需的其它資格條件。

5、年齡在18周歲以上(1999年3月23日及以前出生)35周歲以下(1982年3月23日及以后出生);研究生學(xué)歷年齡在18周歲以上(1999年3月23日及以前出生)40周歲以下(1977年3月23日及以后出生)。

以下人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

2、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員。

3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

4、截止到2017年6月30日，為黔南州內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位在職在編人員(含試用期人員)。

5、截止到2017年3月30日仍未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員。

6、曾因違法行為受過刑事處罰的人員。

（責(zé)任編輯：李明）