2017山東禹城市事業(yè)單位招聘面試工作順利完成
7月15日-16日,我市2017年度事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作在齊魯中學(xué)圓滿完成。此次面試共招聘253名工作人員,進入面試范圍考生556人,實考532人,參考率95.7%。
為確保本次面試工作的順利進行,市人社局采取了四項措施,努力為廣大考生提供一個公平、公開、公正的競爭環(huán)境。一是規(guī)范程序保公平。為嚴肅考風(fēng)考紀,面試實施前對工作人員進行考務(wù)培訓(xùn),發(fā)放崗位職責(zé)手冊并即時收回,明確具體責(zé)任,嚴格規(guī)范工作程序,落實工作細節(jié),工作人員認真履職,遵規(guī)守紀;實行面試考官和考生“雙抽簽制”,隔斷考生和考官之間可能發(fā)生的聯(lián)系,陽光操作。二是考官外聘拒關(guān)系。所有考官均來自外地,真正實現(xiàn)了“考官不知道考誰,考生不知道誰考”,從根本上杜絕“人情面試”和“關(guān)系面試”等破壞公平公正的行為。三是考場封閉“三隔離”。通過收繳封存通訊工具,使用信號屏蔽儀等,了考官和外界隔離,考生和外界隔離,以及工作人員和外界隔離。四是考試服務(wù)人性化。成立了考務(wù)、后勤、安全保衛(wèi)、醫(yī)療衛(wèi)生等工作組,關(guān)注安保、飲水、供電、醫(yī)護等每一個細微環(huán)節(jié),確??荚囈?guī)范、安全、有序進行。工作組人員始終值守在考場一線位置,隨時處置突發(fā)情況,為考試提供強大的設(shè)備和后勤,在每個侯考室為考生提供各種貼心服務(wù),幫助考生順利完成面試。
原標題:我市2017年度事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作順利完成
(責(zé)任編輯:李明)
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