2017廣東海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心招聘公告【招1人】
根據(jù)工作需要,按照《關(guān)于規(guī)范我區(qū)編外合同制人員管理的意見(jiàn)》規(guī)定,按照“公平、公開(kāi)、公正”的招聘原則,我中心擬招聘編外合同制人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘職位、人數(shù)、范圍
(一)招聘職位及人數(shù):海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心編外合同制人員1名,主要負(fù)責(zé)就業(yè)服務(wù)窗口工作、后臺(tái)資料整理和錄入、文書(shū)撰寫(xiě)與傳送等工作。
(二)招聘范圍:面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
二、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。
(二)具備良好的品行和職業(yè)道德,具有良好的服務(wù)意識(shí)。
(三)戶(hù)籍不限,需具有教育部門(mén)認(rèn)證的大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、中文、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具有較好的語(yǔ)言表達(dá)溝通能力和文書(shū)寫(xiě)作能力,能熟練運(yùn)用辦公室軟件編輯文檔、制作表格和函數(shù)運(yùn)算,打字速度不低于30字/分鐘。
(四)身體健康。
三、報(bào)名與資格審查
(一)簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間:2017年9月4-8日(共5個(gè)工作日,8日17:30截止)。
(二)報(bào)名方式:有意者請(qǐng)將應(yīng)聘簡(jiǎn)歷以電子郵件形式發(fā)送至郵箱:HZJY456@163.com,郵件標(biāo)題請(qǐng)以“姓名+應(yīng)聘工作人員”命名。
(三)報(bào)名所需材料:身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證的掃描件與報(bào)名登記表(見(jiàn)附件)。
(四)簡(jiǎn)歷篩選:由招聘單位篩選報(bào)考人員簡(jiǎn)歷,對(duì)符合條件的,以電話(huà)形式通知面試。
四、面試、體檢及考核
(一)面試
1.面試時(shí)間:2017年9月12日
2.面試地點(diǎn):海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心
3.面試需提交材料:①報(bào)名登記表;②本人近期小一寸彩色免冠照片1張;③身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證(含原件與復(fù)印件,請(qǐng)用A4紙復(fù)印,核對(duì)后原件退回)。
注:面試當(dāng)天由招聘單位對(duì)報(bào)考人員的身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證進(jìn)行核查,核查不通過(guò)者不參與面試。
(二)體檢
按成績(jī)高低1:1的比例確定體檢人選,如體檢不合格者,可按照成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。體檢合格者,辦理入職手續(xù)。
五、辦理聘用手續(xù)及待遇
經(jīng)考核、體檢合格,公示無(wú)異議的,予以錄取,辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期,工作時(shí)間實(shí)行五天工作制。試用期滿(mǎn)考核合格后,待遇按年包干經(jīng)費(fèi)5.5萬(wàn)元/年計(jì)算(含單位和個(gè)人應(yīng)繳的“五險(xiǎn)一金”費(fèi)用)。
六、其他
本公告由海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):020-34386476(咨詢(xún)時(shí)間:周一至周五,上午8:30-11:00,下午14:00-16:30,節(jié)假日除外),聯(lián)系人:崔小姐。
原標(biāo)題:2017年海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心公開(kāi)招聘編外合同制人員公告
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2017年海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心公開(kāi)招聘編外合同制人員報(bào)名登記表.doc
海珠區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心
2017年8月31日
(責(zé)任編輯:李明)
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