七、替補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按考試綜合成績(jī)從高到低順序依次替補(bǔ)。

(一)體檢或考核不合格的;

(二)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

(三)擬聘人選放棄聘用的;

(四)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、聘用及待遇

(一)由用人事業(yè)單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

(二)獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。

九、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名;

(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

(三)持有廣東省外專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的報(bào)考人員須按廣州市人力資源和社會(huì)局《關(guān)于做好省外來(lái)穗人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))，在聘用后一年內(nèi)辦理專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)手續(xù)。在通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前暫按低一級(jí)層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格崗位聘用。

(四)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(五)為便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

(六)具備中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘本次公開(kāi)招聘的職位時(shí)，如聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級(jí)崗位的，則錄用后必須服從單位的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位安排，待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后，通過(guò)競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格待遇。此類(lèi)人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。

(七)應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息均將留存，在資格審核、聘用考察、公示、以及聘用后試用期間與真實(shí)信息進(jìn)行對(duì)照。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假或有損教師職業(yè)道德的行為，報(bào)名信息與真實(shí)信息有較大差異，則取消其面試、體檢和聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。

(八)報(bào)考者在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：

1、凡在我校附屬中學(xué)以往公開(kāi)招聘工作中出現(xiàn)過(guò)弄虛作假或有損教師職業(yè)道德行為的應(yīng)聘者一律不再接受報(bào)名。

2、偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

3、報(bào)考者在考試、體檢或考察等過(guò)程中作弊的;

4、違反計(jì)劃生育政策的。

本公告由廣州大學(xué)附屬中學(xué)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍冸娫挘?020-39118009，舉報(bào)(投訴)或監(jiān)督電話：020-39366042。 附件：1. 廣州大學(xué)附屬中學(xué)2018年第一次公開(kāi)招聘工作人員公告職位表

原標(biāo)題：廣州大學(xué)附屬中學(xué)2018年第一次公開(kāi)招聘工作人員公告

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2018年廣州大學(xué)附屬中學(xué)第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表.xls

2017年版廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄.xls

廣州大學(xué)人事處

廣州大學(xué)附屬中學(xué)

2018年3月9日

（責(zé)任編輯：李明）