2014年浙江杭州桐廬縣事業(yè)單位招聘公告【181人】
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面試前,通過網(wǎng)絡(luò)報名崗位的面試入圍人員按指定的時間、地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審。復(fù)審時須提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷、從(職)業(yè)資格證書、勞動合同等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件(按各崗位的報考條件要求),其中報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心“工作人員1、2”崗位的須提供縣委組織部出具的大學(xué)生“村官”服務(wù)桐廬滿2年、考核合格和是否在服務(wù)崗位工作的證明;報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的須提供退伍(轉(zhuǎn)業(yè))證;留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。面試三天前如有面試對象書面確認不參加面試、未按時參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格,可在本招考崗位按筆試成績從到低分依次遞補。
面試時間、地點另行通知。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后,從面試合格人員中,將筆試成績、面試成績計算成總成績。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。
總成績的計算公式為:總成績=(筆試成績+加分項)×60% +面試成績×40%。
轉(zhuǎn)業(yè)士官報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,按照公告規(guī)定比例計算考試成績,并根據(jù)《桐廬縣轉(zhuǎn)業(yè)士官安置實施細則(試行)》規(guī)定,與考核分折算成總成績,總成績相同的,以考試成績高的排名在前。
按考試總成績(轉(zhuǎn)業(yè)士官報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,按考試考核總成績),從到低分按開考崗位計劃1:1.5比例確定體檢對象。體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)以及人力資源和社會部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。報考人員在體檢前確認不參加體檢的,可以在面試合格人員中依次遞補。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。臨檢報到時放棄體檢或體檢不合格的,均不作遞補。
按考試總成績(轉(zhuǎn)業(yè)士官報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,按考試考核總成績),從到低分按招考崗位計劃1:1比例在體檢合格人員中確定考察對象。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)執(zhí)行??疾觳缓细窕蚍艞壙疾熨Y格的,可在體檢合格人員中按總成績從高到低依次遞補??疾旖Y(jié)果僅作本次招聘是否聘用的依據(jù)。
(責任編輯:李明)
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