四、招聘程序

　　招聘工作按照發(fā)布通告、報(bào)名、資格審查、考核、政審、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2018年4月16日至5月20日

　　2.報(bào)名方式：填寫《克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向社會(huì)公開招聘地方事業(yè)性崗位工作人員報(bào)名表》(附件2)及《克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向社會(huì)公開招聘地方事業(yè)性崗位工作人員政審表》(附件3，填寫戶籍所在地派出所政審意見后的掃描件)，與個(gè)人簡(jiǎn)歷一并投遞至克拉瑪依市白堿灘區(qū)人事局郵箱(bjtqrsj510@vip.163.com),個(gè)人簡(jiǎn)歷中應(yīng)包含身份證、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件。

　　3.資格審查。根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求情況等，擇優(yōu)甄選確定考核人選。

　　(二)考核政審。采取面談、面試等方式主要對(duì)應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、思維應(yīng)變、舉止儀表等方面進(jìn)行考察，擇優(yōu)錄用。

　　考核時(shí)間：2018年4月22日、4月29日、5月6日、5月13日、5月20日。

　　考核地點(diǎn)：蘭州市城關(guān)區(qū)慶陽路153號(hào)民安大廈蘭州市政務(wù)服務(wù)中心一樓。

　　考核由招聘單位根據(jù)報(bào)名情況自主確定，統(tǒng)一郵箱或電話通知，接到通知的應(yīng)聘人員請(qǐng)攜帶《克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向社會(huì)公開招聘地方事業(yè)性崗位工作人員報(bào)名表》、《克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向社會(huì)公開招聘地方事業(yè)性崗位工作人員政審表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證和其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件參加考核。考核和政審合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。

　　(三)體檢?？己撕驼徍细袢藛T，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(附件4)執(zhí)行，不合格者不予聘用。

　　(四)公示。對(duì)體檢合格人員在白堿灘區(qū)綜合信息網(wǎng)進(jìn)行公示。公示有異議的，由白堿灘區(qū)人事局調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消其聘用資格。

　　(五)聘用方式及薪酬待遇?？己恕⒄?、體檢、公示合格人員，按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與用人單位簽訂聘用協(xié)議，工資福利待遇總額14.95萬元/年(含社保、公積金單位及個(gè)人繳納部分)。

　　咨詢電話： 13689966199

　　原標(biāo)題：2018年克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向疆外公開招聘基層地方事業(yè)性崗位工作人員通告

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　　1.克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))簡(jiǎn)介

　　2.克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向社會(huì)公開招聘地方事業(yè)性崗位工作人員報(bào)名表

　　3.克拉瑪依高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(白堿灘區(qū))面向社會(huì)公開招聘地方事業(yè)性崗位工作人員政審表

　　4.公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)

　　克拉瑪依市白堿灘區(qū)人事局

　　2018年4月16日

（責(zé)任編輯：李明）