6.考試成績(jī)公布

考試成績(jī)于考核結(jié)束后7日內(nèi)在資陽人事考試網(wǎng)上公布。考生如對(duì)考試成績(jī)有疑問，可于成績(jī)公布后2個(gè)工作日內(nèi)向資陽市安岳縣教育局人事股提出書面申請(qǐng)查分。查分結(jié)果在資陽人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公布或電話通知，同時(shí)公布體檢人員名單。

考試成績(jī)低于60分(不含60分)，不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

(三)體檢

1.體檢人員確定。各崗位按筆試成績(jī)從到低分依次等額確定體檢、考察人選(考核成績(jī)相同的，學(xué)歷高者優(yōu)先，如學(xué)歷再相同者全日制優(yōu)先，如再相同則師范專業(yè)優(yōu)先)。筆試不能形成競(jìng)爭(zhēng)(即實(shí)際筆試人數(shù)小于或等于考核招聘名額)的考核招聘崗位，該崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其筆試成績(jī)須不低于形成競(jìng)爭(zhēng)崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員的最低分，低于者不得進(jìn)入考核招聘的下一環(huán)節(jié)。體檢人員名單及時(shí)間于15日內(nèi)(如遇國家假日，則順延)在資陽人事考試網(wǎng)公布體檢人員名單。

2.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)或未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，后果自負(fù)?？忌鷮?duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)，向安岳縣教育局提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有異議的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由參檢者承擔(dān)。

3.參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘機(jī)關(guān)給予其不予聘用的處理。報(bào)考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消聘用資格。

4.凡體檢不合格者，取消其聘用資格。因體檢不合格或體檢過程中自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一招聘崗位的人員中按考試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次。

(四)考察及公示

體檢合格后，由縣人社局會(huì)同縣教育局，對(duì)擬聘人員進(jìn)行考察，主要對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行綜合考察。并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)?？疾旌蟠_定不符合聘用條件的不予聘用。因考察不合格或考察合格后(聘用文件行文前)又自愿放棄的，在報(bào)考同一招聘崗位的人員中按考試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)一次。聘用文件行文后自愿放棄的、遞補(bǔ)考察人員因考察不合格或考察合格后又自愿放棄的空缺，不再遞補(bǔ)。

對(duì)考察合格的人員在資陽市人事考試網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示結(jié)束后，沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)縣人社局審定同意后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用。對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用，產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。因公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)且不符合聘用條件或中途因考生自愿放棄出現(xiàn)的缺額，在已參加考試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)一次。

(五)崗位選擇及聘用

根據(jù)體檢和考察情況，確定擬聘用人員;擬聘用人員按考試成績(jī)從到低分依次選擇崗位(考核成績(jī)相同的，學(xué)歷高者優(yōu)先，如學(xué)歷再相同者全日制優(yōu)先，如再相同則師范專業(yè)優(yōu)先)，選崗?fù)戤吅蟀匆?guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

本次聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到考聘單位報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。本次考核招聘的農(nóng)村義務(wù)教育及幼兒園音樂、體育、美術(shù)專業(yè)課教師在鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育階段及幼兒園的最低服務(wù)年限為5周年(含試用期)，且須與聘用單位簽訂5周年及以上聘用合同。服務(wù)期未滿的，一律不得流(調(diào))動(dòng)。檔案交安岳縣人才交流中心進(jìn)行管理。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

為確保招聘工作的公開、公平、公正，歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。如有問題，請(qǐng)向安岳縣紀(jì)委監(jiān)委、安岳縣人力資源和社會(huì)局、安岳縣教育局反映，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。監(jiān)督舉報(bào)電話：

安岳縣教育局紀(jì)律檢查委員會(huì)：028-24522102

安岳縣紀(jì)委派駐人社局紀(jì)檢組電話：028-24536251

六、相關(guān)事項(xiàng)提示

(一)請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，并對(duì)照公告和報(bào)考職位的具體要求，審慎選擇與自身?xiàng)l件完全相符的職位進(jìn)行報(bào)考，每人限一個(gè)報(bào)考崗位。

(二)考核招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、成績(jī)公布、體檢等事項(xiàng)，在資陽市人事考試網(wǎng)上公布。請(qǐng)考生密切關(guān)注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的考核招聘工作，凡未按要求參加的，視為自動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和下一個(gè)聘用環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

(三)請(qǐng)考生報(bào)名時(shí)留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，在整個(gè)考核招聘期間保持通訊暢通，考生通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知教育主管部門。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的責(zé)任，由考生自行負(fù)責(zé)。

(四)本次考核招聘安岳縣人社局、教育局不舉辦也未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考核招聘相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員警惕，切勿上當(dāng)受騙。

七、本考聘公告及未盡事宜由安岳縣教育局、安岳縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話： 028-24524655、028-24533602、028-24536252)。

原標(biāo)題：安岳縣人力資源和社會(huì)局安岳縣教育局關(guān)于2018年面向社會(huì)公開考核招聘農(nóng)村義務(wù)教育及幼兒園音樂、體育、美術(shù)教師的公告

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1.安岳縣面向社會(huì)公開考核招聘農(nóng)村義務(wù)教育及幼兒園音樂、體育、美術(shù)教師條件、崗位一覽表.xls

2.安岳縣面向社會(huì)公開考核招聘農(nóng)村義務(wù)教育及幼兒園音樂、體育、美術(shù)教師崗位報(bào)名表.doc

安岳縣人力資源和社會(huì)局

安岳縣教育局

2018年6月28日

（責(zé)任編輯：李明）