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　　根據(jù)《中共阜新市委辦公室、阜新市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于事業(yè)單位公開招聘人員的實(shí)施意見>的通知》(阜委辦發(fā)[2007]14號(hào))精神和國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定和要求，為進(jìn)一步推進(jìn)我市事業(yè)單位人事制度改革，及時(shí)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、人員素質(zhì)，經(jīng)研究，我市2014年市直及部分縣(區(qū))事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員465 名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象為社會(huì)在職、非在職人員及普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(不包括外省外市定向生、委托培養(yǎng)生)，2015年1月31日之前取得畢業(yè)證書的普通高校碩士研究生可以報(bào)考。為保持招聘單位干部隊(duì)伍穩(wěn)定，2014年阜新市市直及部分縣(區(qū))事業(yè)單位所招聘職位均規(guī)定最低服務(wù)期限，凡經(jīng)考試(考核)聘用到市直事業(yè)單位的需在新崗位最低服務(wù)年限滿3年(含試用期)，方可允許流動(dòng);經(jīng)考試(考核)聘用到縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位的需在新崗位最低服務(wù)年限滿5年(含試用期)，方可允許流動(dòng)。

　　(二)報(bào)考基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具有職位所需的專業(yè)或技能條件;

　　5、具有正常履行職位職責(zé)的身體條件;

　　6、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年10月31日(含)至1996年11月1日(含)期間出生)，特殊職位要求詳見《2014年阜新市事業(yè)單位公開招聘工作人員職位信息表》;

　　7、具有職位所需要的其他條件。

　　招聘職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷?；鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指在企事業(yè)單位(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位不在此列)和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等基層和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，也可視為具有基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ髂晗抻?jì)算的截止時(shí)間為2014年12月31日。招聘職位信息表中“具有基層工作經(jīng)歷”中所要求的“×年以上”均為“×年(含)及以上”。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員報(bào)考，須征得報(bào)考者所在單位同意。其余人員自己解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題，出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù)責(zé)任。

　　8、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級(jí)招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員，現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公職人員、被辭退未滿五年的公職人員、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含在讀非應(yīng)屆全日制研究生(2015年1月31日之前取得畢業(yè)證書的普通高校碩士研究生除外)不能以已取得的本科或?qū)？茖W(xué)歷報(bào)考;在讀非應(yīng)屆全日制本科生不能以已取得的?？茖W(xué)歷報(bào)考)，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)名。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。

　　二、報(bào)考程序

　　(一)職位查詢

　　2014年阜新市事業(yè)單位公開招聘工作人員的具體人數(shù)、職位簡(jiǎn)介和資格條件等可通過以下方式查詢：

　　2014年10月29日《阜新日?qǐng)?bào)》;

　　阜新人力資源網(wǎng)(www.fxrcw.com);

　　阜新市畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(www.fxbys.com.cn);

　　阜新市人力資源和社會(huì)局門戶網(wǎng)站

　　(http://www.lnfx.lss.gov.cn)。

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（責(zé)任編輯：李明）