為推動(dòng)社區(qū)工作者隊(duì)伍選優(yōu)配強(qiáng)，切實(shí)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)水平，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委辦公廳、內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈社區(qū)工作者管理辦法(試行)〉的通知》《元寶山區(qū)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)工作實(shí)施方案(試行)》有關(guān)要求，結(jié)合元寶山區(qū)實(shí)際，面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者。為確保招聘工作的順利完成，特制定本招聘公告。

一、招聘計(jì)劃及崗位

赤峰市元寶山區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者30人。具體崗位詳見(jiàn)《元寶山區(qū)2025年公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位計(jì)劃表》。其中報(bào)考者學(xué)歷取得日期截止2025年7月31日。其他條件的取得時(shí)間要求為2025年6月30日前(含《崗位計(jì)劃表》中要求的其他條件)。

二、報(bào)考者基本條件

(一)報(bào)考者應(yīng)具備下列基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守憲法和法律法規(guī)，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，鑄牢中華民族共同體意識(shí)，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線方針政策;

2.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，熱愛(ài)社區(qū)工作，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力，善于做群眾工作;

3.能力素質(zhì)強(qiáng)，治理水平高，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社區(qū)工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專業(yè)知識(shí)。處事公道，嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法;

4.具有大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?，專業(yè)不限;

5.應(yīng)聘人員截止公告發(fā)布之日前(不含當(dāng)日)應(yīng)為元寶山區(qū)戶籍;

6.年齡為18周歲以上，40周歲以下，即1984年6月30日(不含)至2007年6月30日(含)期間出生的;政治素質(zhì)好、服務(wù)能力強(qiáng)，在群眾中有較好口碑的本社區(qū)黨員、居民志愿者、退役軍人、社區(qū)社會(huì)組織負(fù)責(zé)人、業(yè)主委員會(huì)成員，經(jīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))推薦，年齡可放寬至45周歲，即1979年6月30日(不含)之后出生、學(xué)歷可放寬至中?；蚋咧小?/p>

7.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

8.具備招考職位要求的其他條件。

(二)下列人員不得應(yīng)聘：

1.參加非法組織、邪教組織或者從事危害活動(dòng);

2.編造散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論和信息，反對(duì)黨的理論和路線方針政策;

3.因犯罪受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案;

4.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除軍籍、開(kāi)除公職;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

6.有不適合從事社區(qū)工作的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)站、寶山社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式。

報(bào)名采取兩種方式：一是網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員通過(guò)電腦瀏覽器登錄http://bm.zhitaosoft.com:8072/zwwsbm/webregister/index.aspx?examsort=53，進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名;二是微信小程序報(bào)名。報(bào)名人員通過(guò)微信手機(jī)客戶端搜索“招錄云報(bào)名”小程序或微信掃描二維碼(如下圖)，即可進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為2025年7月7日9:00至7月11日17:00。

2.每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考者要認(rèn)真閱讀《公告》和《職位表》中的有關(guān)報(bào)考要求和其他條件，對(duì)照個(gè)人情況認(rèn)真選擇符合應(yīng)聘條件。

3.報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須先在報(bào)名網(wǎng)站上簽署《考生誠(chéng)信承諾書》，然后按要求填寫《報(bào)名登記表》信息，并上傳以下材料。

本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下);

提交戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明;

本人有效期內(nèi)身份證(臨時(shí)身份證、社會(huì)卡、護(hù)照);

本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

取得《社會(huì)工作者職業(yè)資格》證書的需上傳證書掃描件;

項(xiàng)目人員須上傳服務(wù)期滿合格證書或退役證書掃描件(項(xiàng)目人員是指“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”和“大學(xué)生退役士兵”兩類人員。“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指:內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的高校畢業(yè)生到嘎查村任職人員;內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員;內(nèi)蒙古自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員;內(nèi)蒙古自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員和共青團(tuán)中央牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員中服務(wù)地在內(nèi)蒙古地區(qū)人員。“大學(xué)生退役士兵”是指：國(guó)家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的普通高等院校大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷的退役士兵。通常情況指先具有普通高等院校學(xué)生身份再去參軍入伍的人員);

政治素質(zhì)好、服務(wù)能力強(qiáng)，在群眾中有較好口碑的本社區(qū)黨員、居民志愿者、退役軍人、社區(qū)社會(huì)組織負(fù)責(zé)人、業(yè)主委員會(huì)成員，需上傳由鎮(zhèn)鄉(xiāng)街黨(工)委出具的推薦材料。

其它需要提供的材料或情況說(shuō)明。

4.報(bào)考者在填寫簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫從?？?本科)畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺，不按要求填寫或時(shí)間有斷開(kāi)的，將不予審核通過(guò)。

學(xué)習(xí)經(jīng)歷:要填寫上學(xué)(?？?、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位(含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè))。

工作簡(jiǎn)歷:截止報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。

未就業(yè)經(jīng)歷:未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

5.報(bào)考者在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。(提示：應(yīng)聘人員姓名和身份證號(hào)提交后將無(wú)法修改，其他信息在資格初審?fù)ㄟ^(guò)后也將無(wú)法修改)。報(bào)考者要在交費(fèi)后，及時(shí)打印《報(bào)名登記表》并妥善保存。

6.報(bào)考者要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合應(yīng)聘條件，并對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，給予取消應(yīng)聘資格等處理。

7.報(bào)名期間，請(qǐng)報(bào)考者盡早報(bào)名，因報(bào)名后期過(guò)度集中報(bào)名造成網(wǎng)絡(luò)擁堵、影響報(bào)名的，后果自負(fù)。

(三)資格初審及交費(fèi)

1.報(bào)考資格的初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審時(shí)間為2025年7月7日9∶00至7月11日20∶00。

2.對(duì)符合報(bào)考資格條件的，審查通過(guò);對(duì)審查未通過(guò)的，在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;初審未通過(guò)的報(bào)考者，應(yīng)根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報(bào)考崗位，重新提交。

3.考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及交費(fèi)方式

初審?fù)ㄟ^(guò)的人員須按照要求在指定的網(wǎng)上銀行交納考務(wù)費(fèi)70元(每人每科50元，報(bào)名費(fèi)20元)。完成交費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名。報(bào)考者交費(fèi)時(shí)間為2025年7月7日9:00至7月11日24:00，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成交費(fèi)的視為放棄報(bào)考，筆試缺考不退費(fèi)。

4.筆試開(kāi)考比例

筆試開(kāi)考比例(交費(fèi)人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比)為3:1。報(bào)名交費(fèi)結(jié)束后，交費(fèi)人數(shù)仍未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位將相應(yīng)減少招聘人數(shù)，減少的崗位將調(diào)整到其他崗位上。減少招聘人數(shù)的通知將通過(guò)元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)站、寶山社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)公布。

5.報(bào)考者交費(fèi)后，須于2025年7月16日9：00至7月19日8：00登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

(四)筆試

1.筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試和社區(qū)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，共一張?jiān)嚲?，滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。應(yīng)聘者須使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答，對(duì)不使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答或使用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間2025年7月19日。具體地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考者須憑本人報(bào)名時(shí)使用的有效身份證件(居民身份證、臨時(shí)身份證、社會(huì)卡、護(hù)照)和準(zhǔn)考證參加考試。

3.加分政策

(1)服務(wù)期滿且考核合格的項(xiàng)目人員在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上加1分。

(2)取得助理社會(huì)工作師資格證書、中級(jí)社會(huì)工作師資格證書、高級(jí)社會(huì)工作師資格證書的在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上分別加1分、2分、3分，加分項(xiàng)不累加，以加分值為準(zhǔn);

以上兩類加分項(xiàng)累計(jì)加分不超過(guò)3分。各類證書及其他條件的取得時(shí)間，截止日期為公告發(fā)布之日。請(qǐng)報(bào)考者認(rèn)真填寫報(bào)名登記表，因個(gè)人錯(cuò)填或漏填信息的，不再進(jìn)行加分。

筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分。

4.筆試閱卷工作結(jié)束后，由元寶山區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績(jī)和最低合格分?jǐn)?shù)線在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)站、寶山社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)發(fā)布。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(五)資格復(fù)審

1.進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員的確定

從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的考生中，按照每個(gè)崗位考生筆試總成績(jī)由高到低的順序和3∶1的比例(考生人數(shù)與職位聘用人數(shù)之比，下同)確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員。凡筆試成績(jī)并列且超出3∶1的，一并進(jìn)入資格復(fù)審范圍，筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線上人數(shù)不足3∶1的，按實(shí)有人數(shù)確定資格復(fù)審人員范圍。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求等事宜在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)站、寶山社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)另行公告。進(jìn)入資格復(fù)審范圍的報(bào)考者，須自行下載打印《報(bào)名登記表》，按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求參加資格復(fù)審。

3.報(bào)考人員參加資格復(fù)審時(shí)，須攜帶以下材料：

(1)本人《報(bào)名信息登記表》1份

(2)身份證原件及復(fù)印件。

(3)戶口簿原件及戶口簿首頁(yè)、戶主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件。

(4)畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院(系)和教務(wù)處(研究生院、處)公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書電子注冊(cè)備案表。非應(yīng)屆畢業(yè)生須持教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。

留學(xué)回國(guó)人員以留學(xué)取得學(xué)歷報(bào)考的，除須提供《簡(jiǎn)章》和《職位表》中規(guī)定的材料外，還須提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。學(xué)歷認(rèn)證有關(guān)事項(xiàng)可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http：//www.cscse.edu.cn)查詢。

(5)持有《社會(huì)工作者職業(yè)資格》證書的出具證書原件及復(fù)印。

(6)項(xiàng)目人員中“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”須提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件或服務(wù)項(xiàng)目有關(guān)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件;“大學(xué)生退役士兵”須提供退出現(xiàn)役證件原件及復(fù)印件。

(7)政治素質(zhì)好、服務(wù)能力強(qiáng)，在群眾中有較好口碑的本社區(qū)黨員、居民志愿者、退役軍人、社區(qū)社會(huì)組織負(fù)責(zé)人、業(yè)主委員會(huì)成員，需上傳由鎮(zhèn)鄉(xiāng)街黨(工)委出具的推薦材料。

資格復(fù)審重點(diǎn)審核考生所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合應(yīng)聘條件的，個(gè)人錯(cuò)填信息導(dǎo)致加分的，所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消面試資格，并按照該崗位考生筆試總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。由工作人員電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上報(bào)考者的情況，視為自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)面試

1.資格復(fù)審合格的人員在報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)50元，繳費(fèi)后打印《面試通知書》，面試?yán)U費(fèi)時(shí)間及通知書打印時(shí)間在元寶山人民政府網(wǎng)、社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)上公告，面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書》。

2.考生須持《面試通知書》及身份證(臨時(shí)身份證、社會(huì)卡、護(hù)照)，按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。對(duì)未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的應(yīng)聘人員視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。考生在面試環(huán)節(jié)只能使用國(guó)家通用語(yǔ)言答題，不按規(guī)定語(yǔ)言作答的，按零分處理。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間為每人8分鐘，面試總分為100分，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)，對(duì)實(shí)際參加人數(shù)等于或少于該崗位招聘人數(shù)的，該崗位考生的面試成績(jī)須達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)(同試題、同考官組)所有考生的面試平均成績(jī)，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

考試總成績(jī)一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，如出現(xiàn)成績(jī)并列，順序保留下一位小數(shù)。同一職位考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員按照筆試成績(jī)高低排序;筆試成績(jī)也并列的優(yōu)先聘用順序?yàn)椋孩俟P試成績(jī)高的;②取得《社會(huì)工作者職業(yè)資格》證書的;③中共黨員;④專業(yè)對(duì)口的;⑤大學(xué)生退役士兵;⑥烈士子女或配偶;⑦學(xué)歷層次高的。

個(gè)人面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)谠獙毶絽^(qū)人民政府網(wǎng)站、寶山社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)發(fā)布。

(七)體檢

1.按照每個(gè)職位考試總成績(jī)由高到低的順序和該職位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢范圍的人員。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。

3.體檢不合格、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況等的考生，取消聘用資格。因體檢不合格或其他情況出現(xiàn)空缺名額時(shí)，按照該崗位考生考試總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。由工作人員電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上報(bào)考者的情況，視為自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)考察

體檢合格的考生，確定為考察政審對(duì)象。考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人員面談等方式，并形成具體的考察結(jié)論。報(bào)考者考察不合格的，取消其聘用資格，出現(xiàn)的空缺名額按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，按照該崗位考生考試總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。由工作人員電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上報(bào)考者的情況，視為自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(九)公示

根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考察情況，確定擬聘用人選。擬聘用人員名單公示5個(gè)工作日。公示期內(nèi)，對(duì)公示反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消擬聘資格，按照該崗位考生考試總成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。由工作人員電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若出現(xiàn)3次以上未能電話聯(lián)系上報(bào)考者的情況，視為自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(十)聘用

對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按照規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。新聘用人員按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定由鎮(zhèn)鄉(xiāng)街辦理聘用手續(xù)，簽訂書面勞動(dòng)合同。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，試用期不合格的，取消聘用。新聘用人員最低服務(wù)年限不低于3年。

四、薪酬標(biāo)準(zhǔn)

薪酬待遇執(zhí)行元寶山區(qū)現(xiàn)行社區(qū)工作者職業(yè)體系薪酬管理標(biāo)準(zhǔn)，并列入元寶山區(qū)年度財(cái)政預(yù)算予以。

五、其他

(一)辦理聘用手續(xù)后，放棄或被取消聘用導(dǎo)致職位空缺的不再遞補(bǔ)。

(二)對(duì)報(bào)考者的資格審查貫穿考錄工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié)及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等嚴(yán)重影響聘用的情形，并查有實(shí)據(jù)的，一律取消聘用資格，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理，并記錄在案。

(三)本次招聘筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借社區(qū)工作者考試命題組、、面試考官、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，提醒報(bào)考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)本次招聘工作由元寶山區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

(五)本次招聘有關(guān)程序、步驟、要求等如因工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在元寶山區(qū)人民政府網(wǎng)站、寶山社會(huì)工作公眾號(hào)、元寶山區(qū)人力資源和社會(huì)局公眾號(hào)發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注。

本公告由元寶山區(qū)委社會(huì)工作部負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0476-3500332

咨詢時(shí)間：7月7日-7月11日(上午9∶00-12∶00，下午14∶30-17∶00)

附件：元寶山區(qū)2025年公開(kāi)招聘社區(qū)工作者崗位計(jì)劃表.xlsx

元寶山區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2025年6月30日    

原標(biāo)題:元寶山區(qū)2025年公開(kāi)招聘社區(qū)工作者公告

文章來(lái)源:http://www.ybs.gov.cn/bsdt/tzgg/202506/t20250630_2613402.html

（責(zé)任編輯：李明）