宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招用普通高校助學(xué)助管員的公告(53人)
請(qǐng)考生在報(bào)名前務(wù)必閱讀完本公告及其附件!
因工作需要,宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)招用普通高校助學(xué)助管員,現(xiàn)將公開(kāi)招用有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招用對(duì)象、范圍及報(bào)考條件
(一)招用對(duì)象和范圍
2025屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用,責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
(二)招用條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(2)遵守憲法和法律;
(3)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(4)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
(5)身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(6)具備本公告具體招用崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)附件1)。
年齡計(jì)算截止日期為此次公招報(bào)名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指1989年7月3日及以后出生,以此類推)。
2.不得報(bào)考情形:
(1)受過(guò)各類刑事處罰的人員;
(2)被開(kāi)除公職的人員;
(3)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
(5)人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;
(6)參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
(7)現(xiàn)役軍人,在讀的非2025普通高校畢業(yè)生,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘名額
共計(jì)招用53名。具體招用崗位、名額和條件等詳見(jiàn)本公告附件1。
三、報(bào)名
本次招聘采取發(fā)送電子郵件的方式報(bào)名。
報(bào)名截止時(shí)間:2025年7月20日(下午17:00)。
網(wǎng)上報(bào)名郵箱:ybzyjsxy_rsc@163.com。
咨詢電話:0831-8271209。
報(bào)名按以下程序進(jìn)行:
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.填報(bào)信息。如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)《宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招用普通高校助學(xué)助管員報(bào)考信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考信息表》,見(jiàn)附件2)和《宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招用普通高校助學(xué)助管員報(bào)考信息匯總表表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考信息匯總表》,見(jiàn)附件3)的各項(xiàng)內(nèi)容。按照規(guī)定的時(shí)間將以下材料壓縮打包發(fā)送到報(bào)名郵箱,辦理報(bào)名手續(xù),郵件主題及壓縮包請(qǐng)以“報(bào)考崗位名稱(代碼)+姓名+電話”命名。因報(bào)名材料不完整、郵件主題及壓縮包命名不符合要求而造成的未能報(bào)名,責(zé)任自負(fù)。
1.《報(bào)考信息表》(word文檔);
2.《報(bào)考信息匯總表》(excel表格)
3.身份證正反面掃描件;
4.有效的學(xué)位證、畢業(yè)證掃描件;
其中,2025屆普通高校畢業(yè)生還未拿到畢業(yè)證的,需提供本人學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告,但務(wù)必于2025年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證原件,并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。不符合者,取消報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
5.留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)持2025年國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位參加資格審查。
(二)資格初審
應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?025年7月3日10:00至7月20日17:00期間,登錄報(bào)名郵箱查閱是否初審合格。
(三)發(fā)放準(zhǔn)考證
報(bào)名資格初審合格的應(yīng)聘人員,在報(bào)名郵箱領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并自行打印。
考試當(dāng)天,應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。
未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加筆試、面試(實(shí)操)、體檢等各環(huán)節(jié)的重要憑證,請(qǐng)妥善保管。
(五)提醒
資格審查工作由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé),貫穿招用全過(guò)程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消考試、聘用資格,所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。對(duì)虛假、惡意進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的,按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
四、考試
管理助理崗:考試包括筆試和面試。
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
教學(xué)助理崗:考試包括筆試和實(shí)操。
考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+實(shí)操成績(jī)×50%。
(一)筆試
1.筆試科目
筆試科目為《綜合知識(shí)》,總分100分。主要測(cè)試應(yīng)試人員政治理論、法律法規(guī)、時(shí)政要聞、綜合能力等。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間和地點(diǎn)在宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布。
3.筆試成績(jī)公布
筆試成績(jī)?cè)诠P試后在宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布。此次筆試將設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線為此次參加考試所有參考人員有效筆試成績(jī)的平均分×80%,應(yīng)聘人員筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4.公布面試(實(shí)操)入圍人員名單
根據(jù)筆試成績(jī)按崗位招聘人數(shù)1:3的比例,由到低分依次確定進(jìn)入面試(實(shí)操)的人員名單。末位成績(jī)相同人員一并進(jìn)入面試(實(shí)操)。若筆試成績(jī)合格人數(shù)小于等于招聘名額的3倍,則該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試(實(shí)操)。進(jìn)入面試(實(shí)操)環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)及崗位排名在宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布。
(二)資格審查
參加面試(實(shí)操)前須通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)在宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。
應(yīng)聘人員應(yīng)未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試(實(shí)操)資格審查的,視為自動(dòng)放棄面試(實(shí)操)資格。
不能按要求提供崗位所需證件和證明等材料的,視為自動(dòng)放棄??忌谌我徽衅腑h(huán)節(jié)的中斷,即失去進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。
通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查合格者,領(lǐng)取面試(實(shí)操)通知單。
(三)面試(實(shí)操)
通過(guò)筆試進(jìn)入面試(實(shí)操)的應(yīng)聘人員,憑面試通知單、本人有效身份證件參加。面試(實(shí)操)的時(shí)間及地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)面試通知單。
管理助理崗面試采取結(jié)構(gòu)化面試;教學(xué)助理崗采取現(xiàn)場(chǎng)操作方式;面試(實(shí)操)成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試(實(shí)操)成績(jī)低于該分?jǐn)?shù)線,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試(實(shí)操)考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。
應(yīng)聘人員的面試(實(shí)操)成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)。
(四)公布體檢人員名單
面試(實(shí)操)工作結(jié)束后,由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院在學(xué)校官網(wǎng)公布考試總成績(jī)及排名,并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。
五、體檢、考察及公示
(一)體檢
根據(jù)招聘崗位及名額,按照考試總成績(jī)從到低分(考試總成績(jī)相同的,先后以面試<實(shí)操>成績(jī)、筆試成績(jī)高低的順序確定名次)等額確定進(jìn)入體檢的人選;若以上要素均相同,則加試面試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先。其中:畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月31日前取得有效的畢業(yè)證、學(xué)位證等《崗位表》上要求提供的相關(guān)證書(shū)原件后,再安排體檢。
體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目參照國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。懷孕考生參加體檢參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))執(zhí)行。
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次,在除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
心理測(cè)評(píng)不合格,不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)一次體檢人員。如該崗位所有參加面試(實(shí)操)的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。
(二)考察
對(duì)體檢合格的考生,由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院參照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))《關(guān)于宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核有關(guān)問(wèn)題的通知》(宜人社辦發(fā)〔2021〕143號(hào))等規(guī)定,對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。
考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案,查詢個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證,對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)??疾旖Y(jié)束后,考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論,并將有關(guān)情況提交用人單位,作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。考察結(jié)論不合格的,應(yīng)當(dāng)向考生說(shuō)明相關(guān)理由。
對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行教職工準(zhǔn)入查詢,查詢是否存在有違反《中華人民共和國(guó)刑法》《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等法律,實(shí)施有性侵害、虐待、拐賣(mài)、暴力傷害、“黃賭毒”等違法犯罪行為的記錄。查詢結(jié)果不合格的,取消聘用資格。
考察中取消報(bào)考資格以及通過(guò)考察的應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)一次,如該崗位所有參加面試(實(shí)操)的人員綜合考察均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。
(三)公示
擬聘用人員在宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、性別、出生日期、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、考試總成績(jī)、崗位排名等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
擬聘用人員名單公示后,因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
六、合同簽訂及薪酬待遇
擬聘用人員公示無(wú)異議者,由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院對(duì)其所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查。通過(guò)審核確認(rèn)的人員,取得聘用資格。取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院報(bào)到。被聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到的,取消其聘用資格。
(一)管理助理與學(xué)?;蚪?jīng)資公司簽訂1年期服務(wù)協(xié)議,期滿后自動(dòng)終止,薪酬待遇為4萬(wàn)元/人/年包干經(jīng)費(fèi)。
(二)教學(xué)助理(機(jī)械類、材化及化學(xué)專業(yè)類、建筑專業(yè)類、電子信息類)按《宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院校聘人員管理辦法(2024年版)》相關(guān)規(guī)定與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同、執(zhí)行薪酬和管理等。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
八、其他
1.招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公告。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加資格審查、面試(實(shí)操)、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用等,責(zé)任自負(fù)。
2.請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。
4.本公告由宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招用助學(xué)助管員崗位表
宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2025年7月3日
原標(biāo)題:宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招用普通高校助學(xué)助管員的公告
文章來(lái)源:https://www.ybrsks.com.cn/#/websitepublicnewsone?newsId=7d3ce591-6d65-49f3-9275-dbe7360ff619
(責(zé)任編輯:李明)
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