八、聘用。

經(jīng)公示后無異議的人員，按以下方式辦理入職手續(xù)。

(一)納入事業(yè)單位編制的，我院按規(guī)定報省人力資源社會廳辦理聘用核準手續(xù)，并與我院人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，納入事業(yè)單位編制管理范圍。新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期考核不合格或隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。

(二)使用醫(yī)院編制外聘用人員額度，由醫(yī)院與聘用人員簽訂勞動合同，辦理入職手續(xù)，并按規(guī)定實行試用期。在合同期內(nèi)，按照“同工同酬”的原則確定工資待遇，并按照規(guī)定依法參加社會保險。

(三)因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時，我院可根據(jù)單位實際情況，按照規(guī)定程序，依據(jù)應(yīng)聘者考核結(jié)果依次遞補。

1、未按時取得相關(guān)畢業(yè)證學(xué)位證的;

2、應(yīng)聘者體檢或者考察不符合要求的;

3、擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

4、擬聘人員自愿放棄聘用的;

5、擬聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的;

6、導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

九、政策要求

(一)取得國外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)當有國家教育部門出具的學(xué)歷認證報告。符合報名條件，但仍在全日制普通高校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)且在2020年7月31日前不能畢業(yè)的學(xué)生，不得報考。

(二)在校期間有違法或嚴重違紀違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的，不能作為招聘對象。

(三)公開招聘實行回避制度，根據(jù)有關(guān)規(guī)定：凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或者擬制血親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避。

(四)如出現(xiàn)以下情況，所簽訂的三方就業(yè)協(xié)議書無效：未能在規(guī)定的時間內(nèi)畢業(yè)的;在簽訂協(xié)議前已參加工作但未提供同意報考證明(或與原單位解除勞動、聘用合同關(guān)系的證明)的;未按時參加體檢或體檢不合格的;公示結(jié)果影響聘用的。

(五)招聘過程中發(fā)生違紀違規(guī)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴肅處理。

(六)本方案由青海省中醫(yī)院人力資源部負責(zé)解釋。未盡事宜，按照國家和我省規(guī)定執(zhí)行。

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2019年下半年青海省中醫(yī)院公開招聘高層次緊缺人才需求計劃表.xls

2019年公開招聘高層次緊缺人才需求報名表.xls

青海省中醫(yī)院

2019年11月15日

原標題:青海省中醫(yī)院2019年下半年公開招聘高層次緊缺人才公告

文章來源:http://www.qhzyy.com.cn/show.asp?typeid=2&sortid=80&id=435

（責(zé)任編輯：李明）