六、聘用

經(jīng)考察體檢合格的人員，在考務(wù)信息查詢網(wǎng)站上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用?？疾臁Ⅲw檢不合格的，或公示期有反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。對(duì)聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從進(jìn)入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

聘用人員是應(yīng)屆全日制統(tǒng)招畢業(yè)生的，簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，并于正式畢業(yè)后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理聘用手續(xù);如果不能如期畢業(yè)，或無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，或經(jīng)審查不符合招聘條件的，取消其聘用資格。

新聘用人員實(shí)行試用期制度，約定最低服務(wù)年限(5年)，試用期滿經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同。受聘人員的管理按公立醫(yī)院改革有關(guān)政策執(zhí)行。

七、其他

應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章及應(yīng)聘須知等各附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本次公開(kāi)招聘要嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市文件和本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，招聘醫(yī)院將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人力資源和社會(huì)部令第30號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中，不服從招聘部門(mén)正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，給予取消本次聘用(考試)資格的處理。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

本簡(jiǎn)章由萊州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。

萊州市人民醫(yī)院

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原標(biāo)題：2017年萊州市公立醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才簡(jiǎn)章

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1、2017年萊州市公立醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才職位計(jì)劃表(定稿).xls

2、公立醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表（未公布）

3、單位同意報(bào)考證明信(式樣).xls

4、應(yīng)屆全日制統(tǒng)招畢業(yè)生學(xué)歷專(zhuān)業(yè)證明信.doc

萊州市人民醫(yī)院 萊州市中醫(yī)醫(yī)院 萊州市婦幼保健院

2017年2月

（責(zé)任編輯：李明）