2017安徽繁昌縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員公告【招35人】
為積極有效的推動(dòng)我縣綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法改革試點(diǎn)工作又快又好開(kāi)展,進(jìn)一步深化我縣綜合行政監(jiān)管執(zhí)法體制改革,建立廣覆蓋、專(zhuān)業(yè)化、一體化、高效率的市場(chǎng)監(jiān)管體系,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員,主要從事市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域日常巡查工作,履行對(duì)市場(chǎng)主體監(jiān)管過(guò)程中發(fā)現(xiàn)、勸導(dǎo)、報(bào)告、回訪問(wèn)題等職責(zé)?,F(xiàn)將招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
繁昌縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員35名。具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)附件1。
二、招聘條件
(一)報(bào)考條件
1.有良好的政治思想素質(zhì),擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2.品行端正,遵紀(jì)守法,勤奮好學(xué),服從組織分配,熱愛(ài)本職工作,具有敬業(yè)精神。
3.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生或高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷退伍軍人。
4.年齡35周歲及以下(1982年1月1日以后出生),身體健康。
5.具備招聘崗位所需的其他條件。
因?qū)B毦W(wǎng)格員巡查工作強(qiáng)度較大,需長(zhǎng)期在外露天進(jìn)行,待遇實(shí)行績(jī)效考核,適合本地男性報(bào)考。
(二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員。
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。
3.現(xiàn)役軍人。
4.經(jīng)人力資源社會(huì)部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員。
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
三、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、體檢與考察、選崗、公示等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)。
報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員屬全日制2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件和所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料;屬社會(huì)人員的,須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料;屬退伍軍人的須提供退伍證明等相關(guān)材料原件;以上證明材料需同時(shí)提供復(fù)印件及本人近期1寸免冠證件照4張,并如實(shí)填寫(xiě)《繁昌縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。
報(bào)名時(shí)間:2017年6月12日—6月14日(工作時(shí)間),逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)名地點(diǎn):繁昌縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局繁陽(yáng)市場(chǎng)監(jiān)督管理所辦公室2。詳細(xì)地址:繁陽(yáng)鎮(zhèn)雙鶴巷29號(hào)(縣城關(guān)三小后門(mén)附近)。6月16日在報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2.資格審查。
繁昌縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
報(bào)名確認(rèn)截止后,應(yīng)聘同一崗位的人員其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開(kāi)考比例的,由縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局相應(yīng)調(diào)劑網(wǎng)格員1和網(wǎng)格員2兩個(gè)招聘崗位的招聘人數(shù)。若兩個(gè)招聘崗位報(bào)考人數(shù)均不足,則由縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。
(責(zé)任編輯:李明)
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