為更好地選拔人才，加強(qiáng)衛(wèi)技人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)市、縣“515”人才引進(jìn)規(guī)劃要求，結(jié)合我縣衛(wèi)生人才實(shí)際需求，經(jīng)市人力資源和社會局核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘醫(yī)學(xué)類緊缺人才50名?，F(xiàn)公告如下：

一、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;

3.具備能適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

5.本科畢業(yè)生年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);碩士研究生、具備中級專業(yè)技術(shù)職稱人員可放寬到40周歲及以下(1977年1月1日以后出生);

6.具體崗位及招聘條件見《江蘇省射陽縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)部分事業(yè)單位2017年第五批公開招聘醫(yī)學(xué)類緊缺人才崗位表》(附件1)。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名方式、時間、地點(diǎn)

1.報(bào)名方式：本次公開招聘在醫(yī)學(xué)院校組織專場招聘會，實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名由射陽縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會、射陽縣人力資源和社會局共同組織。

2.報(bào)名時間和地點(diǎn)：

時間：2017年6月20日 9:00-12:00(星期二)

地點(diǎn)：江蘇大學(xué)(江蘇省鎮(zhèn)江市學(xué)府路301號)三山樓108室

3.聯(lián)系方式：

江蘇省射陽縣衛(wèi)計(jì)委組織人事科：0515—82367776

18361169966(黃老師) 13961962611(王老師)

江蘇省射陽縣人社局人才服務(wù)中心：0515—82355120

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審核

1.報(bào)名注意事項(xiàng)：(1) 每位考生只能選擇駐城單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位中的相應(yīng)職位報(bào)考;(2)臨床醫(yī)學(xué)(全科醫(yī)學(xué)方向)只能報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生單位相應(yīng)職位;(3)報(bào)名人員真實(shí)準(zhǔn)確地填寫個人報(bào)名信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

2.報(bào)名提供材料：報(bào)名時需提供以下材料：①報(bào)名表(見附件2);②本人有效期內(nèi)第二代身份證;③同底免冠一寸照片2張;④2017屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表，往屆畢業(yè)人員提供畢業(yè)證和學(xué)位證;⑤具有中、高職稱的專業(yè)技術(shù)人員需提供相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格證書等材料。以上材料須提供原件和復(fù)印件，原件審核后退還。

3.資格審核：射陽縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會以及射陽縣人力資源和社會局共同組織資格審核。所有崗位均設(shè)1：2開考比例(詳見《射陽縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)部分事業(yè)單位2017年第五批公開招聘醫(yī)學(xué)類緊缺人才崗位表》)。招聘計(jì)劃數(shù)與通過資格審核人數(shù)達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減招聘數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

三、考試

考試由射陽縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會以及射陽縣人力資源和社會局統(tǒng)一組織，通過報(bào)名資格審查的考生，聽候通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

1.考試方式：統(tǒng)一采取筆試(占60%)和面試(占40%)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2.考試時間：6月20日 13：00開始

3.考試內(nèi)容：

(1)筆試：考試內(nèi)容為崗位必備的相關(guān)知識，筆試成績總分100分，設(shè)不低于卷面總分的50%為合格線。

(2)面試：面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分，設(shè)60分合格線。

考試結(jié)束后，按筆試成績*60%、面試成績*40%計(jì)算總成績。

（責(zé)任編輯：李明）