為適應我市市直公立醫(yī)院人事編制制度改革，有效配置衛(wèi)生人力資源，根據《關于完善公立醫(yī)院人事薪酬制度的實施意見》(皖人社發(fā)〔2015〕29號)、《關于進一步完善市直公立醫(yī)院人事薪酬制度的實施意見》(阜人社發(fā)〔2016〕11號)和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)有關規(guī)定及醫(yī)院工作需要，我院將組織實施2018年度本、專科招聘工作?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

有下列情形的人員，不得報考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(二)具體條件

1.學歷

本、?？飘厴I(yè)生要求高中畢業(yè)(以高中畢業(yè)證為準)，取得畢業(yè)證(本科及以上還須提供學士學位證)，其中本科及以上畢業(yè)生第一起點學歷須為國家統(tǒng)招全日制普通高校本科畢業(yè)。

2.畢業(yè)年限

①2018年應屆本、專科畢業(yè)生;

②2016、2017年歷屆本、?？飘厴I(yè)生;

③對于年齡要求35周歲以下的部分崗位(兒科、120急救分站、超聲科)，可不受畢業(yè)年限限制。

3. 年齡

報考人員年齡不超過30周歲，即“1988年3月15日以后出生”。其中，護理專業(yè)(包括護理、助產，下同)報考人員年齡不超過28周歲，即“1990年3月15日以后出生”;部分崗位年齡放寬至35周歲，即“1983年 3月15日以后出生”。

4. 執(zhí)業(yè)或專業(yè)資格

①2016年畢業(yè)的臨床醫(yī)學、麻醉學、醫(yī)學影像學專業(yè)畢業(yè)生須持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試合格成績單);

②2016年畢業(yè)的聽力與言語康復學、康復治療學(技術)、醫(yī)學檢驗技術、醫(yī)學影像技術、臨床藥學、藥學、中藥學、會計學、財務管理專業(yè)畢業(yè)生須持有相應專業(yè)技術資格證(或考試合格成績單);

③2016、2017年畢業(yè)的護理專業(yè)畢業(yè)生須持有護士執(zhí)業(yè)資格證(或護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明單)，擬聘的2018年應屆護理專業(yè)畢業(yè)生來院報到時須提供護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明單，否則不予錄用。

5.其他

①護理專業(yè)報考人員須具有在三級醫(yī)院實習經歷(不少于8個月)，并提供相應實習證明或實習手冊原件;

②因實際工作需要，護理專業(yè)報考人員要求身高不低于158cm。

三、招聘流程

(一)報名

報名采用網絡報名的方式進行。報名網站為合肥獵頭網(www.hfjyz.com),報名時間為2018年3月15日9?00至3月21日16?00，逾期不予補報。

1.提供報名信息

報考人員登錄www.hfjyz.com進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《2018年度阜陽市人民醫(yī)院本、專科招聘報名資格審查表》，上傳本人電子照片，并提供有效通訊方式。

資格審查工作貫穿我院招聘工作的全過程，報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規(guī)給予處理。

每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

2.查詢報名初審結果

報考人員于報名后24小時內至2018年3月22日12:00前可隨時登陸報名網站查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位。

（責任編輯：李明）