2018江蘇省射陽縣人民醫(yī)院新港城分院臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才招聘公告【招200人】
三、考試
考試由射陽縣衛(wèi)計和人社部門共同組織，通過報名資格審查的考生，聽候通知領取準考證。
1.考試方式：碩士研究生及以上、省重點?？?學科)帶頭人和高級職稱人員采取面試方式，其他人員采取筆試(占60%)和面試(占40%)相結合的方式進行。
2.考試內容：
(1)筆試：考試內容為崗位必備的專業(yè)知識，筆試成績總分100分，設50分合格線。
(2)面試：面試形式為結構化面試，面試總分100分，設60分合格線。面試成績現場公布。
考試結束后，按筆試成績*60%、面試成績*40%計算總成績。直接面試人員總成績按面試成績計算。
四、體檢、考察
根據應聘人員的總成績，按照招聘計劃數1：1的比例，從到低分等額確定體檢對象(成績同分者，按以下順序確定名次：(1)專業(yè)技術資格高者優(yōu)先;(2)學歷層次高者優(yōu)先;(3)獎學金等級高者優(yōu)先。如以上方法還不能確定的，加試決出名次，加試方式、時間另行通知)。體檢參照考錄《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
對體檢合格人員由射陽縣人民醫(yī)院負責考察工作，考察標準參照國家公務員招錄政審要求。
因個人放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現缺額的，在同一崗位成績合格者中依次遞補人員參加體檢考察(成績相同取舍辦法同前)。
五、聘用
擬聘用人員名單將在射陽縣人力資源和社會局、射陽縣衛(wèi)生和計劃生育委員會、射陽縣人民醫(yī)院網站上公示7個工作日。
對公示無異議人員，按規(guī)定程序辦理有關聘用手續(xù)，首聘服務期為5年(不含規(guī)培期)。同時，按照我縣相關人才政策和《射陽縣衛(wèi)計系統(tǒng)人才引進待遇實施細則(試行)》享受相關優(yōu)惠政策。
2018年應屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前提供畢業(yè)證和學位證，如畢業(yè)證書所填專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)不一致或逾期不能提供的取消聘用資格，不再遞補。
按規(guī)定實行試用期制度和衛(wèi)生行業(yè)執(zhí)業(yè)準入制度，具備中級以上職稱人員試用期為6個月，其他人員試用期為一年，試用期滿考核不合格或2個考核周期內未取得相應執(zhí)業(yè)資格(專業(yè)技術資格)的，由用人單位解聘，自謀職業(yè)。
六、紀律監(jiān)督
1.公開招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)第七章第三十八條規(guī)定實行回避。
3.監(jiān)督電話：0515—82365016
原標題：江蘇省射陽縣人民醫(yī)院新港城分院2018年公開招聘臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才公告
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2018江蘇省射陽縣人民醫(yī)院新港城分院臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才招聘崗位表
2018江蘇省射陽縣人民醫(yī)院新港城分院臨床專業(yè)、中青年骨干及高層次人才招聘報名表
（責任編輯：李明）
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