按照《平涼市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(暫行)》(平辦發(fā)[2011]59號)規(guī)定，決定采取考核招聘方式，面向2018年回平涼報到注冊的研究生,公開招聘市直事業(yè)單位工作人員16名。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1.平涼市生源或具有平涼市戶籍;

2.遵守憲法和法律，品行良好;

3.具備招聘崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)及技能條件。其中，應聘人員研究生畢業(yè)證上標注的學歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應當與招聘崗位要求的學歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致;

4.年齡在35周歲以下(1984年1月1日以后出生);

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位要求的其他條件(見《平涼市市直事業(yè)單位公開招聘人員崗位列表》);

7.有下列情形之一的人員，不予招聘：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)正在接受違紀違法審查、調查尚未作出結論的;

(4)受處間或者未滿影響期限的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報名與資格審查

2019年2月20日、21日，在市人社局三樓大廳報名。應聘人員持身份證(戶口本)、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證原件報名，同時提交所有證件復印件及近期免冠1寸照片3張。報名現(xiàn)場進行資格審查，符合招聘條件者方可進入面試環(huán)節(jié)。 應聘人員提交的報名信息必須真實、準確、有效，符合報考崗位招聘條件，否則造成的后果由其本人承擔。對填報虛假信息獲取考試資格的，在資格審查及以后的各個招聘工作環(huán)節(jié)中，一經發(fā)現(xiàn)即取消報考資格。

三、面試

面試由市直各有關主管部門組織進行，面試時間、地點另行通知。面試采取專業(yè)能力測試方式，實行百分制，現(xiàn)場答辯，重點測評應聘人員的適崗能力。面試考官組由7人組成，面試成績計算方法為去掉一個分，去掉一個最低分，取其他五位考官分數(shù)的平均值，保留小數(shù)點后兩位。當場公布面試成績，應聘人員簽字確認。

如應聘人數(shù)與崗位計劃比例達不到3:1，則應聘人員面試成績必須達到最低分數(shù)線(80分)，低于80分為不合格。面試不合格人員不得進入體檢環(huán)節(jié)。

四、體檢

體檢由主管部門組織進行。根據(jù)考生的面試成績和崗位實際招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。體檢參照《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行，在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。

體檢中因有不合格出現(xiàn)空缺的，按該崗位面試成績排序由高到低依次等額遞補(面試缺考、面試成績?yōu)榱慊蜻_不到劃定的合格線者，不得遞補)。

五、考核考察

由主管部門對體檢合格人員進行考核考察。由用人單位會同主管部門，采取面談、到家庭主要成員和主要社會關系的工作單位或居住地社區(qū)(村委)了解情況、審查應聘人員相關證件及檔案等方式，重點考察應聘人員的政治素養(yǎng)、在校表現(xiàn)、成績、科研成果等情況，確定考核考察結果，寫出書面考察報告?？己丝疾旖Y果為不合格的不予聘用，空缺崗位依據(jù)面試成績依次遞補(面試缺考、面試成績?yōu)榱慊蜻_不到劃定的合格線及體檢不合格者，不得遞補)。

六、公示聘用

招聘單位按招聘計劃數(shù)量擇優(yōu)等額確定擬聘人員，在中國平涼門戶網站、市人力資源和社會網、主管部門網站進行公示，公示時間為5個工作日。公示后符合聘用條件的人員，經主管部門審核后，由市人社局審批聘用。審批過程中出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補。對批準聘用的人員，招聘單位按崗位設置管理有關規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應待遇。

咨詢電話：

市人社局 0933-8226225

市公安局 0933-5960012

市水務局 0933-8212246

市文旅局 0933-8214324

市市場監(jiān)管局 0933-8296365

市生態(tài)環(huán)境局 0933-8212966

市自然資源局 0933-8216295

市農業(yè)農村局 0933-5998566

市畜牧獸醫(yī)局 0933-4165152

市廣播電視臺 0933-8211924

原標題：平涼市市直事業(yè)單位考核招聘研究生公告(2018年第2期)

點擊下載>>>

平涼市市直事業(yè)單位公開招聘人員崗位列表.xlsx

平涼市人力資源和社會局

2019年2月14日

來源：http://www.plrs.gov.cn/?thread-11128-1.html

（責任編輯：李明）