(二)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定將在官方網(wǎng)站上另行公告。

2.面試對(duì)象按照選調(diào)計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)1：2的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從到低分確定。

3.面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試。

選調(diào)崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于(同一場(chǎng)次、同一面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位入圍考察人員的最低面試成績(jī)。

(三)成績(jī)合成和排名

1.成績(jī)合成

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50% + 結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%。

筆試成績(jī)、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字、綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。

2.成績(jī)排名

綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

六、考察

按照崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從到低分的順序確定考察對(duì)象。重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、資格條件、是否違反計(jì)劃生育政策、與選調(diào)崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況。

七、公示及遞補(bǔ)

考察合格者，確定為擬選調(diào)人員。擬選調(diào)人員名單進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日，接受考生的咨詢與社會(huì)各界的監(jiān)督。

如遇考察棄權(quán)、考察不合格、不符合選調(diào)條件等情況，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，從報(bào)考該崗位人員中按綜合總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，整個(gè)遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

八、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)公示期滿后無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

九、紀(jì)律要求

為確保選調(diào)工作按照公平、公正、公開(kāi)的原則進(jìn)行，將對(duì)選調(diào)工作中出現(xiàn)的以下行為者，取消其選調(diào)資格或視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。

1、報(bào)考人員弄虛作假，蒙騙他人，欺騙組織，行賄和在考試中有舞弊行為的;

2、工作人員在選調(diào)工作過(guò)程中受賄，徇私舞弊，接受宴請(qǐng)，借選調(diào)之機(jī)謀取私利;

3、工作人員在選調(diào)各個(gè)環(huán)節(jié)中管理松懈，泄露試題，相關(guān)材料審查不嚴(yán)和為作假者隱瞞真相提供方便;

4、其他違法違紀(jì)違規(guī)行為。

十、選調(diào)考試咨詢電話：0731—57803367。

十一、本次公開(kāi)選調(diào)政策由湘潭縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題： 湘潭縣衛(wèi)生健康局公開(kāi)選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員公告

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湘潭縣衛(wèi)健局公開(kāi)選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

湘潭縣衛(wèi)生健康局公開(kāi)選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員選調(diào)計(jì)劃及崗位

湘潭縣人力資源和社會(huì)局 湘潭縣衛(wèi)生健康局

2019年4月15日

來(lái)源：http://www.xtx.gov.cn/xrsj/279720/279728/1381115/index.html

（責(zé)任編輯：李明）