一、招聘人員類型

2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生、留學(xué)回國人員、博士后和社會在職人員。

二、招聘崗位

教學(xué)科研崗位。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治立場堅定，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，鑄牢中華民族共同體意識。

3.遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀(jì)行為及其他不良記錄。

4.遵守高等學(xué)校教師職業(yè)道德和學(xué)術(shù)道德規(guī)范，恪守師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn)。

5.具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件。

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

7.非本校在職教職工配偶、子女及其配偶，及其他近親屬。8.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)回避要求。

9.留學(xué)回國人員、博士后和應(yīng)屆畢業(yè)生等人員需符合國家規(guī)定的當(dāng)年申請辦理在京就業(yè)相關(guān)條件。

10.社會在職人員一般應(yīng)具有北京市常住戶籍。

(二)具體條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具有教育部認(rèn)可的本科和研究生教育經(jīng)歷，并獲得學(xué)士、碩士和博士學(xué)位。藝術(shù)類、體育類專業(yè)特別人選可放寬至碩士研究生學(xué)歷學(xué)位。具體要求見崗位需求表。

2.應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不超過35歲(1990年1月1日以后出生)。其中應(yīng)屆畢業(yè)生京外生源須符合人社部有關(guān)在京落戶要求，即碩士研究生不超過30歲(1995年1月1日以后出生)，博士研究生不超過35歲(1990年1月1日以后出生)。

留學(xué)回國人員、博士后和社會在職人員一般不超過35周歲(1990年1月1日以后出生)，具有中級職稱人員一般不超過40周歲(1985年1月1日以后出生)，具有副高級職稱人員一般不超過45周歲(1980年1月1日以后出生)，具有正高級職稱人員一般不超過50周歲(1975年1月1日以后出生)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)具有較高的學(xué)術(shù)水平、較強(qiáng)的科研能力和教學(xué)能力，以及應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

(三)其他要求及說明

1.2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生包括京內(nèi)生源和京外生源，京內(nèi)生源是指已具有北京市常住戶口的畢業(yè)生(不含北京高校集體戶口)，京外生源辦理相關(guān)落戶事宜應(yīng)符合人力資源和社會部及北京市有關(guān)規(guī)定。

應(yīng)屆畢業(yè)生接收范圍為列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向(不含各類委培生、定向生)，就讀學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(錄用、聘用)關(guān)系、未繳納職工社會保險，按時畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生(取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位時間必須在2025年12月31日前)。

2.留學(xué)回國人員應(yīng)于2024年1月1日至2025年12月31日之間獲得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證并學(xué)成回國，且未經(jīng)派遣、在國(境)外學(xué)習(xí)時間1年以上(360天以上)、出國前已與原工作單位解除勞動關(guān)系，符合非北京籍留學(xué)回國人員申請辦理在京就業(yè)落戶手續(xù)的相關(guān)要求。

3.社會在職人員一般應(yīng)具有北京市常住戶口。

4.有關(guān)崗位專業(yè)要求參考教育部公布的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》和《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年)》。所學(xué)專業(yè)接近但不在上述專業(yè)參考目錄中的，應(yīng)聘人員可與應(yīng)聘學(xué)院聯(lián)系，確認(rèn)報名資格。留學(xué)回國人員須在報名時備注所學(xué)主要課程，應(yīng)聘學(xué)院將根據(jù)崗位專業(yè)要求進(jìn)行審核。

5.海南專項招聘計劃的招聘人員入職后需在海南國際學(xué)院工作2-3年。

6.其余計劃招聘人員根據(jù)學(xué)校工作安排，需到海淀校區(qū)和豐臺校區(qū)工作。

四、招聘人員實施預(yù)聘制管理

按照《中央民族大學(xué)公開招聘管理辦法》，學(xué)校對新進(jìn)事業(yè)編制人員實施預(yù)聘制度。預(yù)聘期滿未能達(dá)到相應(yīng)長聘崗位條件者解除聘用，具備長聘崗位申報條件者可轉(zhuǎn)為長聘人員。

五、招聘人員待遇

1.按事業(yè)編制聘用，按規(guī)定解決本人及其配偶、子女北京戶口。

2.提供具有行業(yè)競爭力的薪酬待遇。學(xué)校發(fā)放基礎(chǔ)績效工資，二級單位根據(jù)個人貢獻(xiàn)發(fā)放獎勵績效工資。

3.為子女提供附屬幼兒園和附屬中學(xué)(含初中、高中)優(yōu)質(zhì)教育資源。

4.按規(guī)定承租豐臺校區(qū)教職工租賃房。

六、招聘程序

(一)報名。

1.截止時間2025年7月6日(周日)下午17:00前。

2.報名網(wǎng)址http://zhaopin.muc.edu.cn。

3.報名信息中須標(biāo)明主要社會關(guān)系(父母、配偶、子女的姓名、工作單位和職務(wù))。

4.報名時須在招聘網(wǎng)站上傳以下材料：

(1)所在學(xué)校、單位或檔案存放機(jī)構(gòu)出具的個人政治鑒定(內(nèi)容包含鑄牢中華民族共同體意識言行表現(xiàn)情況、思想政治表現(xiàn)情況，師德師風(fēng)鑒定及有無違法犯罪記錄、參加宗教活動等情況);

(2)各階段學(xué)歷學(xué)位證書或教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報告;

(3)3封同行業(yè)專家推薦信(包含推薦專家簽名、聯(lián)系電話、郵箱信息);

(4)個人未來3-5年學(xué)術(shù)研究規(guī)劃和計劃。

(二)按照程序進(jìn)行考核考察，并研究確定擬聘人選。

如因應(yīng)聘人員主動放棄，可視情況按照考核考察綜合成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，或不予遞補(bǔ)。

七、聯(lián)系方式

1.人事處咨詢電話：010-68932319;

2.招聘網(wǎng)站技術(shù)支持電話：18600864833;

3.各用人單位聯(lián)系電話：見崗位需求表。

附件【中央民族大學(xué)2025年度公開招聘崗位需求表(第二批).pdf】

中央民族大學(xué)

2025年6月26日

原標(biāo)題:中央民族大學(xué)2025年教學(xué)科研人員招聘啟事（第二批）

文章來源:https://rsc.muc.edu.cn/info/1016/2643.htm

（責(zé)任編輯：李明）