湖南攸縣省儲糧食購銷有限責任公司(原攸縣城關(guān)國家糧食儲備庫，以下簡稱“攸縣公司”)系湖南省儲備糧管理有限公司的控股子公司,成立于1984年3月，注冊資金510萬元。公司主要承擔地方儲備糧油政策性業(yè)務(wù)，是一家集收購、儲存、銷售等功能于一體的綜合性國有控股糧食企業(yè)，公司位于湖南省株洲市攸縣聯(lián)星街道。

根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位及任職要求

(一)倉儲部保管崗，1名。

1.任職要求：

(1)年齡35周歲及以下(1989年10月1日以后出生);全日制本科及以上學歷;

(2)具有(糧油)倉儲管理員職業(yè)技能等級證書優(yōu)先;

(3)具有較好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法，品行端正，能吃苦耐勞，工作認真負責，有較強責任心，身體素質(zhì)好，有大局觀念，有團隊合作精神。

2.崗位職責：

(1)嚴格按“一規(guī)定、兩守則”和公司精細化管理的要求，認真做好糧食保管工作，確保數(shù)量真實、質(zhì)量良好、賬實相符、儲存安全;堅持“一、三、七、十五”糧情檢測制度，及時發(fā)現(xiàn)儲糧隱患，及時處理，并做好記錄及時上報;

(2)做好儲糧的害蟲防治工作，確保儲糧安全、質(zhì)量安全;

(3)負責收購糧食質(zhì)量的二次檢測工作;配合檢驗人員定期做好庫存糧食質(zhì)量抽檢工作;

(4)保持庫區(qū)庫容庫貌和清潔衛(wèi)生，做到倉內(nèi)“面面光”、倉外“三不留”;

(5)嚴格執(zhí)行糧食出入庫管理制度，做到單據(jù)齊全，手續(xù)完備;

(6)負責核對所管倉廒的糧食入庫、出庫相關(guān)數(shù)據(jù)，確保賬實相符;

(7)完成上級交辦的其他工作，主動協(xié)助本部門和其他部門的工作。

(二)綜合部行政管理崗，1名。

1.任職要求：

(1)年齡35周歲及以下(1989年10月1日以后出生)，全日制本科及以上學歷;

(2)具備扎實的文字功底，行文流暢，邏輯清晰，表達，有較強的公文寫作能力。

(3)具有較好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法，品行端正，能吃苦耐勞，工作認真負責，有較強責任心，身體素質(zhì)好，有大局觀念，有團隊合作精神。

(4)具有糧食相關(guān)專業(yè)技能證書優(yōu)先。

2.崗位職責：

(1)負責協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)收集、掌握信息資料，進行調(diào)查研究，并科學分析有關(guān)情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的參考依據(jù)。

(2)負責起草公司有關(guān)規(guī)章制度、工作總結(jié)、工作報告等行政文件，做好文件的簽發(fā)、核對、發(fā)送工作，抓好綜合檔案室的規(guī)范化管理工作。

(3)負責行政印章、介紹信使用和保管，做好各類來文的收發(fā)、登記、傳閱等工作，辦好宣傳窗和板報，搞好對外宣傳工作。

(4)負責各種文件、資料的傳真、發(fā)送、電話記錄。

(5)做好各種會議前的準備工作，對相關(guān)會議作好會議記錄并及時整理。

(6)做好來信、來訪、來客工作，及時處理并匯報本部考勤、考核工作。

以上兩個崗位不予招錄的情形：

(1)因犯罪受過刑事處罰的;

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開除公職的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(5)在過往任職或者實習期間，因工作失職失責，導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責任事故或造成重大經(jīng)濟損失的;

(6)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的。

二、招聘流程

(一)報名

1.報名方式：招聘采取線上報名的方式，符合條件的應(yīng)聘人員，準確、完整、規(guī)范填寫《湖南攸縣省儲糧食購銷有限責任公司應(yīng)聘報名表》，包括招聘報名登記表、本人身份證復(fù)印件(正反面)、學歷和學位證書、學信網(wǎng)學歷或?qū)W籍在線驗證報告、工作經(jīng)歷證明、資格證書掃描件，一同發(fā)送至348664243@qq.com郵箱。

2.報名材料及資格審查：工作人員根據(jù)招聘崗位要求對應(yīng)聘者進行資格初審，通過資格審查的人員，以電話通知參加筆試。應(yīng)聘者應(yīng)真實、完整、準確填寫報名信息，否則自行承擔取消應(yīng)聘資格的后果。

3.報名時間、報名地址及聯(lián)系人

(1)報名時間：即日起至2025年10月20日17：30止。

(2)報名聯(lián)系人：陽女士。

(二)考試

1.考試方式：采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試、面試均采用百分制。

2.筆試最低開考比例：符合該崗位報名條件的應(yīng)聘人數(shù)不低于1：3，少于該比例取消該崗位組考。

3.面試人選確定：參加筆試人員按照筆試成績從高到底排序，按1：5的比例確定面試人選;達到筆試開考比例，但不足5人時，全部參加面試。

4.成績確定：筆試成績*40%+面試成績60%，筆試成績、面試成績、合成成績均保留小數(shù)點后2位，合成成績相同的，以筆試成績高的排前。公司紀檢負責人員全程參與監(jiān)督，確保招聘合法合規(guī)，過程公開、公正、公平。

(三)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘崗位考生綜合成績從高到低，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫(yī)院進行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績進行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。有體檢或考察不合格者，造成招聘計劃空缺，遞補一次;遞補一次后，繼續(xù)存在體檢或考察不合格的現(xiàn)象，空缺該招聘計劃。

(四)會議研究

根據(jù)筆試面試綜合成績排名及背景調(diào)查、體檢情況，確定擬錄用人選，提交公司支委會會議審定。

(五)公示

經(jīng)公司支委會會議審定后按程序進行公示，公示期為5個工作日。

(六)聘用

公示期滿，未收到異議，或雖有異議但經(jīng)查不屬實或不影響聘任的，對擬聘任人選按相關(guān)決策程序進行聘用。

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湖南攸縣省儲糧食購銷有限責任公司招聘計劃表

湖南攸縣省儲糧食購銷有限責任公司應(yīng)聘報名表

原標題:湖南攸縣省儲糧食購銷有限責任公司招聘公告

文章來源:http://www.hnyx.gov.cn/c5638/20251009/i2430494.html

（責任編輯：李明）