2025國(guó)盛證券校園招聘11人公告（第二批，廣東）

國(guó)盛證券成立于2002年12月，2016年4月成為國(guó)盛金融控股股份有限公司全資子公司，注冊(cè)資本46.95億元。公司注冊(cè)于江西南昌，在上海、深圳、北京設(shè)立業(yè)務(wù)總部。2022年10月，在江西省委、省政府的高位推動(dòng)下，江西國(guó)資收購(gòu)國(guó)盛金控，完成了國(guó)盛金控股東變更，實(shí)現(xiàn)了國(guó)盛證券回歸江西省屬國(guó)有企業(yè)。

國(guó)盛證券作為一家業(yè)務(wù)牌照齊全的綜合性券商，經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋證券經(jīng)紀(jì)、證券自營(yíng)、證券承銷與保薦、證券投資咨詢、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、融資融券、轉(zhuǎn)融通、約定購(gòu)回式證券交易、證券投資基金銷售、新三板做市、港股通、股票期權(quán)等。目前擁有資產(chǎn)管理、期貨、私募基金三家子公司，并參股公募基金及中證機(jī)構(gòu)間報(bào)價(jià)系統(tǒng)股份有限公司，業(yè)務(wù)布局完善，協(xié)同效應(yīng)顯著，為客戶提供資本市場(chǎng)全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品及便捷的綜合金融服務(wù)。國(guó)盛證券研究所是近年來(lái)國(guó)內(nèi)賣方研究市場(chǎng)迅速崛起的領(lǐng)導(dǎo)力量之一，由新財(cái)富歷史上首位鉆石分析師領(lǐng)銜，在第22屆新財(cái)富分析師評(píng)選中再創(chuàng)佳績(jī)，連續(xù)兩年榮獲“新財(cái)富本土研究團(tuán)隊(duì)”第6名，建筑和工程團(tuán)隊(duì)蟬聯(lián)十五年第1名、計(jì)算機(jī)團(tuán)隊(duì)蟬聯(lián)四年第1名、能源開采蟬聯(lián)兩年第1名;通信團(tuán)隊(duì)第2名;上海區(qū)域、北京區(qū)域服務(wù)團(tuán)隊(duì)第4名，研究實(shí)力得到市場(chǎng)的高度認(rèn)可，目前已發(fā)展成一支200余人的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，覆蓋總量、科技、消費(fèi)、中游制造、大宗商品、基建地產(chǎn)六大類38個(gè)研究領(lǐng)域。

為推進(jìn)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，現(xiàn)面向2025年應(yīng)屆生及2024年畢業(yè)生公開招聘11人，相關(guān)信息如下：

一、公開招聘崗位情況

公開招聘崗位信息詳見下表：

見附件

具體崗位職責(zé)、任職要求等詳見附件1《國(guó)盛證券2025屆校園招聘(第二批)崗位需求明細(xì)表》。

二、招聘基本條件及范圍

(一)基本條件

1.遵紀(jì)守法，品行良好，誠(chéng)實(shí)守信，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心。

2.身體健康，個(gè)人能力和發(fā)展?jié)撡|(zhì)較好。

3.具備勝任崗位的專業(yè)理論功底，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)遵循有關(guān)規(guī)避的要求，如有親屬為國(guó)盛金控(含所屬企業(yè))高管成員或者組織人事部門主要負(fù)責(zé)人或者與應(yīng)聘崗位構(gòu)成回避的，不得應(yīng)聘。須回避的親屬關(guān)系范圍為：夫妻關(guān)系、直系親屬關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系。未如實(shí)填寫、瞞報(bào)的，取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)聘用的，解除勞動(dòng)合同。

應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫附件2《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》。

(二)范圍

本次校園招聘總部及子公司崗位須具有普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)生(包括2025年應(yīng)屆及2024年畢業(yè)生)，分支機(jī)構(gòu)崗位須具有普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(包括2025年應(yīng)屆及2024年畢業(yè)生)。

國(guó)內(nèi)高校：2025年應(yīng)屆畢業(yè)時(shí)間應(yīng)為2025年8月31日前，報(bào)名時(shí)需出具學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;2024年畢業(yè)生報(bào)名時(shí)需出具學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、國(guó)家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。

海外高校：2025年應(yīng)屆畢業(yè)時(shí)間應(yīng)為2025年8月31日前，報(bào)名時(shí)需出具就讀相關(guān)證明材料，并于2025年8月31日前取得的教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;2024年畢業(yè)生報(bào)名時(shí)需出具學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

三、招聘程序

(一)招聘流程

本次招聘分為公告發(fā)布、報(bào)名和資格審查、筆試、面試、確定擬錄用人員、體檢及背景調(diào)查、公示、確定聘用人員、入職等主要環(huán)節(jié)。

(二)應(yīng)聘報(bào)名

應(yīng)聘人員需將個(gè)人簡(jiǎn)歷、個(gè)人履歷表(模板詳見附件3)、學(xué)歷材料、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》簽字掃描版等相關(guān)材料投遞至指定聯(lián)系郵箱(hr@gszq.com)，郵件主題為“校招-姓名-投遞部門崗位-工作地”格式，報(bào)名時(shí)間自2025年8月13日起至2025年8月22日止。

(三)資格審查

請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照崗位條件要求，不符合崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，應(yīng)聘人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告崗位條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者自負(fù)。

(四)考試

1.本次招聘崗位采用筆試和面試的形式，筆試和面試均采用百分制，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+面試成績(jī)*70%。筆試采取百分制，根據(jù)筆試成績(jī)排名按不低于1:3的比例進(jìn)入面試，達(dá)不到比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線(70分)，面試成績(jī)70分以上者方有排名資格，低于面試合格分?jǐn)?shù)的，不予聘用。

按照總成績(jī)排名由高到低確定擬錄用人員，如同一崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)由高到低順序確定排名;如擬錄用人員放棄錄用機(jī)會(huì)，則視情況進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.筆、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢及背景調(diào)查

所有擬錄用人員均需進(jìn)行健康檢查及背景調(diào)查工作。應(yīng)聘人員承諾配合公司開展健康檢查及背景調(diào)查工作，因個(gè)人原因?qū)е卤尘罢{(diào)查工作無(wú)法進(jìn)行的，則視為自動(dòng)放棄錄用資格;如發(fā)現(xiàn)擬錄用人員存在問(wèn)題，將取消錄用資格。

(六)公示及確定聘用人員

招聘結(jié)果在公司官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日;公示期滿且無(wú)異議后，將根據(jù)學(xué)校要求簽訂三方協(xié)議。

(七)注意事項(xiàng)

1. 根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整招聘事宜，并對(duì)本次招聘安排享有最終解釋權(quán)。

2. 應(yīng)聘人員所提交的信息將被嚴(yán)格，僅用于招聘，所有資料恕不退還。

3.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)務(wù)必正確填寫常用手機(jī)號(hào)，確保通訊方式暢通，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因造成聯(lián)系不暢的，我司不承擔(dān)任何責(zé)任。未通過(guò)或未入圍的，我司不再另行通知。

4. 聯(lián)系方式

電話：0755-23373258

郵箱：hr@gszq.com

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1.國(guó)盛證券2025屆校園招聘(第二批)崗位需求明細(xì)表

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